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崗位描述： 1.客戶經理駐點分為兩種模式： （1）廳堂駐點：就近分配到招行網點，為客戶進行信用卡業務的辦理及其他零售業務的推廣。 （2）場景駐點：去到與招行有合作的商戶駐點進行營銷，充分運用兩票優惠及商圈優惠活動吸引客戶，為感興趣的客戶辦理信用卡業務。 2.公司有充分的網銀客戶資源，客戶經理在與網銀客戶聯系之后可進行深挖，促動線下MGM，維護好客戶關系，推動后續客戶的轉介紹與客群網絡的構建。 崗位要求： 1.本科學歷，優秀可放寬至大專，學信網可查，專業不限，接受0經驗新人。 2.征信良好，名下無經商辦企業。 3.熱衷于營銷銷售，有較好的溝通表達能力。 4.有明確的個人目標，較強的責任感以及良好的親和力。 薪酬福利： 1.入職即繳納繳納五險一金及額外的商業保險 2.綜合薪資8-15k：底薪+提成+獎金+補貼。 3.定制行服，夏季高溫補貼，每年免費體檢等。 4.帶薪培訓，后期各種業務培訓、管理培訓等: 5.團隊內設置輔導員、三委員、兼職講師等職務。 6.內部轉崗:業務條線-市場商務條線-消費信貸條線-綜合條線。 7.條線晉升:初級客戶經理-高級客戶經理-小組長-20人以上團隊長。 8.異地調動:全國各卡部、內置式卡部業務主任、商務主任均從儲備人才庫選 9.成都分支行推薦輸送：大堂助理、聯絡員、理財經理、個貸經理