雇員點評標簽
職位描述
勞動關系員工關懷心態管理人際關系管理溝通管理
工作職責：
1、員工關系：
1）承接產線人員的溝通工作，聆聽員工心聲，實施員工關懷；
2）識別及預防用工風險，承接組織內異常員工關系事件的處理；
2、人員培養：
1）承接產線人員學習路徑圖的刷新及上崗證考核管理；
2）承接組織內各類人員培養項目的執行與落地。
職位要求：
1、本科及以上學歷，心理學、社會學等相關專業；
2、大、中型企業員工關系模塊，1年以上工作經驗；
3、良好的責任心、執行力及團隊協作。
備注：公司在江寧設有4條班車線（祿口+岔路口+大學城+天印大道），市區2條班車線（安德門地鐵站+景明佳園）。
工作地點
江寧區南京市江寧經濟技術開發區正方中路666號
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職位發布者
林先生/HR
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邁瑞
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