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崗位職責: 1、業(yè)務職責:經(jīng)銷商管理狀況、配備情況、區(qū)域管理狀況匯報 2、業(yè)務職責:反饋所轄市場發(fā)展狀況，銷量情況，經(jīng)銷商訂單情況等 3、業(yè)務職責:區(qū)域承載力數(shù)據(jù)收集及網(wǎng)點開發(fā)指標的跟蹤反饋 4、業(yè)務職責:依據(jù)現(xiàn)有區(qū)域冷鏈現(xiàn)狀，提升冰柜覆蓋率及純凈度 5、業(yè)務職責:區(qū)域標準的等級劃分,提升各區(qū)域覆蓋率,區(qū)域增長源分析及管理 6、業(yè)務職責:規(guī)劃區(qū)域中各品項的工作布局,規(guī)范各品項的分銷標準 7、業(yè)務職責:冷鏈購買及投放管理、云商系統(tǒng)管理及收集和分析各區(qū)域數(shù)據(jù),協(xié)助銷量提升 8、業(yè)務職責:維護營銷總部資產(chǎn)冰柜臺帳，定期編制資產(chǎn)統(tǒng)計表，對低易品進行管理，半年度、年度的清產(chǎn)核資，做相關(guān)報表，申請報廢、出售、盤虧、調(diào)撥、維修等流程，跟進處理進度 9、業(yè)務職責:冷鏈合同簽訂、返利；自購冰柜檢核、公投冰柜交接 10、組織與團隊管理:組織內(nèi)部管理：根據(jù)組織結(jié)構(gòu)及管理制度的要求，規(guī)劃本區(qū)域日常管理規(guī)則，并對導購進行管理，達到資源的有效利用 11、組織與團隊管理:人員提升管理：根據(jù)公司各項人力資源管理制度的規(guī)定，履行業(yè)務權(quán)責，積極參與培訓學習，提升自己 12、財務管理:部門內(nèi)部：業(yè)務人員費用把控。 部門外部：經(jīng)銷商冰柜返利。 13、其他職責:負責按照集團質(zhì)量領(lǐng)先戰(zhàn)略要求，根據(jù)部門質(zhì)量管理職責，組織落實相關(guān)工作及安全相關(guān)工作落實推動。 14、其他職責:完成公司安排的其他工作 任職要求: 知識內(nèi)容： 1、專業(yè)知識:市場營銷 2、業(yè)務環(huán)境知識:熟悉乳制品知識； 3、業(yè)務環(huán)境知識:熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策、文化習俗 4、公司知識:輔導銷售團隊、建立伙伴關(guān)系、業(yè)務敏銳度 5、公司知識:計劃與組織能力 、溝通與協(xié)調(diào)能力、輔導和發(fā)展他人 工作年限（年）：一年及以上 經(jīng)驗： 1、專業(yè)經(jīng)驗:快消品行業(yè)經(jīng)驗及銷售管理經(jīng)驗 2、2024屆本科畢業(yè)生不限經(jīng)驗