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更新于 3月24日

通信工程師

8000-10000元
  • 廣州天河區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

運維移動通信無線通信信息安全
任職要求: 學(xué)歷:本科畢業(yè)2年以上,專科畢業(yè)3年以上。 工作經(jīng)驗:具備網(wǎng)絡(luò)安全、信息安全等相關(guān)工作經(jīng)驗,擁有CISSP、CISA、CCSP、CCSK、CCSSP、CISP、CISP-PTE、CISP-PTS、CISP-DSG、CISP-IRE、CICSA、CISAW、CISM、ISO27000、ISO27001、CDPSE、NSATP-A、Security+、軟考信安證書其中之一優(yōu)先。 技能:熟悉網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備及告警管理系統(tǒng),具備應(yīng)急響應(yīng)能力及問題解決能力,有較好的文檔處理能力,office能力優(yōu)異者優(yōu)先。熟悉漏洞掃描工具的操作與結(jié)果分析,掌握風(fēng)險評估、符合性評測的方法與流程,了解《中華人民共和國網(wǎng)絡(luò)安全法》《中華人民共和國數(shù)據(jù)安全法》相關(guān)條款及要求。 溝通能力:具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神。 崗位職責(zé): 監(jiān)控與告警研判:負(fù)責(zé)各類安全設(shè)備的告警信息研判、上報,協(xié)助應(yīng)急人員查詢告警和日志。 安全事件應(yīng)急響應(yīng):對安全事件進(jìn)行簡單應(yīng)急處置分析,還原攻擊鏈。 設(shè)備調(diào)優(yōu)與降噪:優(yōu)化安全設(shè)備的告警策略,降低誤報率。 值班與熱線支持:接聽值班熱線電話,解決各科室反饋的問題。 工單管理與報告:接收并跟進(jìn)工單,輸出各類日報、月報、季報及年度報告。 安全態(tài)勢與問題支持:為各科室解答各類問題,提供安全態(tài)勢報告和告警日志支持。 安全檢測與整改:運用專業(yè)工具開展漏洞掃描工作,識別和檢測潛在風(fēng)險,結(jié)合風(fēng)險評估結(jié)果制定整改措施,確保企業(yè)網(wǎng)絡(luò)安全合規(guī)。 節(jié)假日重保與攻防演練:參與重要節(jié)假日和攻防演練期間的重保值守,輸出日報及安全事件列表。 協(xié)助與支持:協(xié)助各科室及其他部門人員的各項工作,運用腳本自動化完成報告報表輸出。同時,負(fù)責(zé)收集、整理與兩部委考核相關(guān)的文檔資料,確保考核工作順利開展。 文檔管理與更新:及時更新和完善與漏洞掃描、風(fēng)險評估、符合性評測以及法規(guī)遵循相關(guān)的工作文檔,確保文檔的準(zhǔn)確性與時效性,為日常工作及兩部委考核提供有力支撐。

工作地點

廣州天河區(qū)聯(lián)通新時空廣場

職位發(fā)布者

卓維澤/人事經(jīng)理

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Rayor上海瑞禾通訊技術(shù)有限公司誠邀您的加盟上海瑞禾通訊成立于2001年,定位于專家級的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化解決方案供應(yīng)商,是諾基亞主要技術(shù)服務(wù)供應(yīng)商之一,專業(yè)提供網(wǎng)優(yōu)規(guī)劃和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化技術(shù)服務(wù),技術(shù)全面涵蓋2G(GSMCDMA)和3G(WCDMA,TD-SCDMA,CDMA2000),LTE移動通信系統(tǒng)。廣東宜通世紀(jì)(母公司):上海瑞禾通訊技術(shù)有限公司為上市公司廣東宜通世紀(jì)科技股份有限公司的全資子公司。宜通世紀(jì)證券代碼:300310,注冊資金17600萬元。2013年營業(yè)額約7.1億。廣東宜通世紀(jì)科技股份有限公司是一家集網(wǎng)絡(luò)工程服務(wù)、通信產(chǎn)品研發(fā)及數(shù)據(jù)分析于一身的高新科技企業(yè),是國內(nèi)領(lǐng)先的通信技術(shù)服務(wù)商。企業(yè)具備工信部頒發(fā)的通信信息網(wǎng)絡(luò)集成甲級資質(zhì),主要為電信運營商和設(shè)備提供包括核心網(wǎng)、無線網(wǎng)、傳輸網(wǎng)等全網(wǎng)絡(luò)層次的通信網(wǎng)絡(luò)工程建設(shè)、維護(hù)、優(yōu)化等技術(shù)服務(wù),并提供一體化、全方位的業(yè)務(wù)支撐與IT應(yīng)用的系統(tǒng)解決方案。作為國內(nèi)較早從事通信技術(shù)服務(wù)的企業(yè)之一,宜通世紀(jì)憑借自身豐富的行業(yè)經(jīng)驗、強(qiáng)大的技術(shù)實力和人才優(yōu)勢,通過對通信網(wǎng)絡(luò)工程建設(shè)、維護(hù)、優(yōu)化和系統(tǒng)解決方案等不同業(yè)務(wù)類型和環(huán)節(jié)進(jìn)行有效整合,形成了跨技術(shù)專業(yè)、多網(wǎng)絡(luò)制式、多廠家設(shè)備的全業(yè)務(wù)服務(wù)模式,改變了以往分散的多環(huán)節(jié)服務(wù)模式,降低了電信運營商或設(shè)備商的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)成本和管理成本,提高了整體服務(wù)效益。上海瑞禾主要的技術(shù)骨干積累了豐富的通信網(wǎng)絡(luò)知識和經(jīng)驗,同時也培養(yǎng)了大批技術(shù)人才。我們把“百年大計,人才為本”作為公司的人力理念,廣納企業(yè)所需的各類優(yōu)秀人才,盡力為其創(chuàng)造一個和諧、富有靈感,充滿激情的工作環(huán)境和生活環(huán)境。我們相信優(yōu)秀的人才將在瑞禾找到自己的用武之地,并不斷得到磨礪和提高,體驗到事業(yè)的成就感。我們是一個充滿活力,朝氣蓬勃的集體,因此我們期望能有幸為您提供一個能充分施展才華,實現(xiàn)自我價值的大舞臺,歡迎有志之士的您加入!企業(yè)文化誠信、踏實是我們的立人之本服務(wù)、學(xué)習(xí)是我們的發(fā)展之道溝通、理解是我們的待人之術(shù)享受工作、享受生活是我們的態(tài)度企業(yè)與人才共同成長,個人成就與企業(yè)進(jìn)步完美結(jié)合是我們的目標(biāo)員工發(fā)展職業(yè)生涯規(guī)劃全面的技術(shù)培訓(xùn)系統(tǒng)的素質(zhì)培訓(xùn)公平完善的評估、晉升機(jī)制個人能力與價值實現(xiàn)的舞臺與空間福利體系同行業(yè)中具競爭力的薪酬待遇與付出相匹配的獎勵機(jī)制住房公積金各項補(bǔ)貼(如通訊補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼等)社會保險(養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育、醫(yī)療)及商業(yè)保險帶薪年休假身體健康檢查活動經(jīng)費
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