工作內容:
1. 分析客戶招聘職位,了解客戶需求,掌握訪尋標準,明確訪尋方向和目標公司;
2. 通過各種渠道訪尋和掌握候選人信息;
3. 與候選人溝通職位信息,電話面試、篩選候選人,完成報告,并進行推薦;
4. 錄入、整理并更新候選人信息,與候選人做好實時溝通;
5. 協助項目經理完成整個RPO項目的執行工作。
職位要求:
1. 本科及以上學歷;專業不限,人力資源管理等管理類專業優先
2. 致力于從事人力資源工作,認真負責,敢于承受壓力,富有激情,具有良好的語言表達及人際溝通能力,較強的適應能力,敢于不斷突破;
3. 有RPO業務、人力資源實習經驗者優先考慮;
4. 2022屆應屆畢業生優先
5. 每周保證3天以上到崗,全勤優先
職位福利:五險一金、年底雙薪、績效獎金、帶薪年假、員工旅游、節日福利