職位描述
組織發展員工關系
崗位職責：
1.負責落實干部選聘、員工晉升與職業發展通道落地等工作；
2.負責落實年度招聘計劃，拓展與維護招聘渠道，做好人才補充與儲備工作；
3.負責落實常態化人才培養與梯隊建設等要求，建設專業化內訓師隊伍，組織、策劃、實施各類培訓工作。
4.協助開展人力資源信息化系統建設、薪酬管理、檔案管理及部門黨建相關工作；
5.協助開展員工關系管理工作，預防、處理各類勞動爭議與糾紛，建立和諧勞資關系。
任職資格：
1.專業：人力資源管理、企業管理、工商管理等管理類相關專業；
2.經驗：具有3年及以上人力資源管理工作經驗優先；
3.技能：熟悉人力資源六大模塊，具有較強的邏輯思維能力、統計分析能力、抗壓能力及溝通協調能力；工作細致嚴謹、責任心強；熟練掌握主要辦公軟件，具備較強的EXCLE數據處理能力；
4.其他：具備中級經濟師職稱優先，中共黨員優先。
工作地點
福田區深圳廣電文創中心
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職位發布者
鐘慈足/人事經理
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