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職能職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)精益生產(chǎn)管理水平的診斷與評估，并對存在的問題提出對策與方案，并推進(jìn)改進(jìn)方案的執(zhí)行； 2.負(fù)責(zé)精益改善體系管理，開展精益改善提案、精益項(xiàng)目的策劃并組織實(shí)施； 3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、培訓(xùn)各廠部應(yīng)用精益改善工具，持續(xù)改善提升產(chǎn)線績效； 4.負(fù)責(zé)測量、統(tǒng)計(jì)、監(jiān)控、分析各廠部精益績效運(yùn)行，并協(xié)助分廠、部門制定改善計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行； 5.負(fù)責(zé)根據(jù)公司整體人員培訓(xùn)計(jì)劃及精益管理推進(jìn)的要求，對各層次的人員開展精益知識(shí)培訓(xùn)與認(rèn)證； 6.負(fù)責(zé)策劃與組織各類精益改善活動(dòng)，通過各種形式宣傳精益企業(yè)文化、精益活動(dòng)成果、精益管理知識(shí)。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，工業(yè)設(shè)計(jì)、機(jī)械相關(guān)專業(yè)； 2.2年以上制造業(yè)精益生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)。