崗位職責:
1、經銷商管理:審核及溝通完成經銷商合同條款,配合總部實施經銷商培訓工作;
2、渠道發展管理:配合總部組織實施渠道因素調查,在大區內宣貫、執行渠道成功圖像并推動大區使用渠道管理工具;
3、RTM項目規劃:協同制定本大區各品類及經銷商年度發展策略;
4、RTM項目推動及落實:配合總部組織實施RTM及經銷商重點項目推進,收集分析區域渠道相關數據,提供決策支持;
5、大客戶管理:制定大區內大客戶合作方案,以及與相關部門的推動銜接工作;
6、其他:完成上級主管交給的其他工作。
任職要求:
1、市場營銷專業優先;
2、性別不限;
3、3年以上快速消費品銷售經驗,具備市場運作以及銷售管理相關知識及技能;
4、具備良好的溝通能力及學習能力;
5、有良好數據分析和判斷能力,熟練操作ofice辦公軟件;
6、有工作使命感,積極性及執行力強,能承受一定工作壓力;
7、根據人員能力情況定崗定薪。
職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、餐補、通訊補助、帶薪年假、補充醫療保險、定期體檢