雇員點評標簽
職位描述
人身險意外險醫療險重疾險壽險個人客戶（2C）個險銀行保險咨詢服務居民服務
崗位職責：
1、擬定機構（營業區）個險渠道經營思路及方案，按照分公司下達任務計劃，擬定、分解機構（營業區）個險渠道年度預算及計劃目標，并組織落實計劃達成；
2、按照分公司下達人力計劃，擬定、分解機構（營業區）個險渠道業務人力方案，并組織落實計劃達成；
3、按照總分公司產品策略，配合分公司在機構（營業區）對產品管理、產品推動、產品行銷支持與行銷支持；
4、執行個險渠道相關制度、政策及激勵方案，落實個險渠道榮譽體系建設；
5、收集整理區域市場同業競爭策略與相關市場信息，為分公司相關決策提供支持；
6、管理、控制部門預算使用進度；
7、培養個險渠道營銷管理干部和管理類專業人才，完成公司交辦的其他事項。
任職要求：
1、年齡35歲及以下，統招本科學歷，一本及以上學歷優先考慮；
2、具備5年及以上保險行業個險渠道壽險營銷團隊管理經驗；
3、有過成功營銷管理案例，對業務具有極強的目標感及抗壓能力；
4、具有較強的溝通協調能力及合規經營管理意識。
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工作地點
深圳福田區1號線/羅寶線;4號線/龍華線（全國系統內任職）卓越世紀中心1號樓2907-10
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職位發布者
秦先生/人力資源部責任人
立即溝通
民生人壽保險股份有限公司民生人壽保險股份有限公司（簡稱“民生保險”）2003年6月18日正式開業，注冊資本金60億元，總部位于上海，建立了覆蓋全國重點省市區域的機構服務網絡，擁有26家分公司、近600個服務網點、近1.5萬名高素質專業人員，累計服務用戶超1064萬人，支付理賠款總額超81億元。截至2023年底，公司綜合實力穩步提升，實現原保險保費收入119.61億元，總資產1268.04億元，累計十三年盈利；償付能力充足穩定，綜合償付能力充足率202%，核心償付能力充足率143%；監管體系評價結果穩步提升，風險綜合評級四個季度均維持在BBB級。近年來，公司在立足發展保險主業的基礎上，從用戶多方位金融需求出發，積極穩妥布局資產管理、康養旅、基金管理及支付服務等相關領域，擁有民生通惠資產管理有限公司、通惠康養旅股份公司、通聯支付網絡服務股份有限公司等子公司，逐步構建具有民生特色的“保險+能源”模式。
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