職位描述
應(yīng)收回款醫(yī)療設(shè)備/器械零售/批發(fā)
工作職責
1、應(yīng)收管理：完成片區(qū)應(yīng)收指標（掛網(wǎng)、入庫、入賬），分析應(yīng)收問題（不正常票據(jù)問題落實），并跟進問題處理。
2、客戶服務(wù)：訂單管理-協(xié)助客戶訂貨、發(fā)貨、收貨，客戶拜訪-內(nèi)外部協(xié)調(diào)溝通協(xié)助解決客戶各種應(yīng)收問題。
3、風險管控：對賬管理（制作對賬函、分析對賬差異、跟進處理差異問題），物流管控（送貨是是否到指定簽收人及簽收反饋統(tǒng)計），數(shù)據(jù)分析及轉(zhuǎn)化（對未開票、超年期等數(shù)據(jù)分析落實問題并反饋）
4、財務(wù)管理：數(shù)據(jù)核銷（對回款進行數(shù)據(jù)處理），數(shù)據(jù)監(jiān)控（有不正常數(shù)據(jù)監(jiān)管的板塊工具如：未開票、超年期、未簽收等）、財務(wù)數(shù)據(jù)應(yīng)用
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷；
2、物流管理、醫(yī)療健康、市場營銷、財務(wù)、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
3、具有主動學(xué)習意識和良好的學(xué)習能力，思維敏捷、溝通能力、抗壓能力強；
4、能承受高強度的工作，抗壓能力強、能夠適應(yīng)長期出差；
5、熟悉EXCEL表格操作及基礎(chǔ)函數(shù)運用。
工作地點
昆明市五華區(qū)海源北路與科技路交匯處昊邦研發(fā)大樓1棟
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職位發(fā)布者
楊女士/HR
當前在線立即溝通
亞中醫(yī)療四川省亞中醫(yī)療儀器有限責任公司創(chuàng)建于1999年7月，集團總部設(shè)在成都，在四川、云南、貴州、重慶設(shè)有多家相關(guān)分子公司。亞中在人才戰(zhàn)略上一直秉承精英策略，核心員工已發(fā)展到600余人，年產(chǎn)值達23億元。亞中醫(yī)療作為體外診斷高效服務(wù)平臺，業(yè)務(wù)涵蓋生產(chǎn)研發(fā)、銷售、冷鏈運輸、實驗室建設(shè)以及醫(yī)院信息化建設(shè)等服務(wù)，在整個西部地區(qū)體外診斷行業(yè)發(fā)揮著越來越重要的影響力?？萍及l(fā)展日新月異，社會需求穩(wěn)步增長，放眼未來,體外診斷行業(yè)也必將迎來光明遠大的發(fā)展前景。大勢所趨，順勢而為，亞中醫(yī)療正積極調(diào)整變革，制定出清晰的中長期發(fā)展戰(zhàn)略。展望未來，亞中醫(yī)療將繼續(xù)秉承“共同發(fā)展、共享未來”的共同信念，將世界一流的體外診斷產(chǎn)品提供給廣大客戶，并竭誠提供更加方便、快捷、優(yōu)質(zhì)的專業(yè)服務(wù)，攜手社會各界朋友與體外診斷事業(yè)共同發(fā)展！人才理念：·量才適用人崗匹配、人責匹配，人盡其才以勝任能力為主要內(nèi)容的科學(xué)考核評價體系，客觀公正地評價人才，科學(xué)合理地配置人才，發(fā)揮人才的潛力，實現(xiàn)公司人力資源價值最優(yōu)化?？冃?yōu)先目標導(dǎo)向、效率為王、結(jié)果為先·公平競爭能者上、平者讓、庸者下奉行薪酬市場化的原則，兼顧內(nèi)外公平性，動態(tài)用人機制和公平競爭環(huán)境，不斷完善內(nèi)部崗位競聘、人員主動配置等方式?！らL效激勵期權(quán)與股權(quán)激勵、員工大病醫(yī)療補助等實現(xiàn)激勵制度的長效性并建立多元化的激勵機制，重視員工在公司內(nèi)的長遠發(fā)展，實現(xiàn)待遇留人、感情留人和事業(yè)留人，激發(fā)員工的創(chuàng)造力。辦公環(huán)境：亞中各子分公司皆竭力打造5星級辦公環(huán)境，總部更是被評為“四川省園林式單位”。工作時間：五天制雙休員工福利：八險一金+帶薪假期+專項培訓(xùn)+其他福利津貼地址：成都市武侯區(qū)武科西二路150號
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