崗位職責:
工作職責:
1、負責各所管區域加盟店的營運管理
2、負責協助完成各自片區深,擴,拓店及整合計劃
3、負責所管區域加盟店的巡查工作、做好市場形象維護;
4、負責所管區域專賣店銷售計劃的擬定以及訂貨任務的完成
5、根據區域實際情況開展市場信息調研;
6、負責加盟店終端培訓陳列、貨品售后服務、商務管理流程以提升銷售;
7、負責加盟客戶資料建檔的稽核管理;
8、負責加盟商績效評估與改進輔導;
9、協助組織召開定貨會及加盟商培訓會議;
10、協助制定加盟商銷售競賽(如目標達成、成長率、毛利、指定產品促銷績效及各項激勵方案);
11、協助做好區域店鋪促銷計劃,并監督落實,努力提升單店業績
12、參與、執行及稽核所管區域加盟店員工手冊制作的;
13.負責區域內廣告計劃的制定與實施
14、完成上級交代的其它任務。
技能要求:
培訓工作,區域門店,營運管理,終端管理
管培生崗位,管培期3-6月,薪酬待遇5000/月,試用期,6000/月,正式上崗帶店,平均年薪13-20W/年
任職要求:
1、24-26屆畢業生,統招本科及以上學歷,市場營銷、服裝設計、商務管理專業優先考慮;
2、熱愛時尚、熱愛零售、熱愛服裝行業,充滿活力;
3、熱情開朗,積極向上,吃苦耐勞,執行力、溝通能力強,數據敏感;
4、總部銷售運營管培生崗位,前期需前往門店參觀學習1-2個月。