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崗位描述及職責： 1、市場調查與研究，理解市場弊病、痛點與政府需求，理解市場長期發展趨勢； 2、政策閱讀與深刻理解，參與公司課題研究，協助課題開發，理解公司現有課題價值； 3、理解公司定位，維護公司品牌與影響力； 4、向政府傳遞我司課題價值，達成戰略合作關系； 5、客戶關系管理并協助課題交付； 6、培訓指導員工工作； 7、薪酬結構：年度收入=月工資+崗位工資+績效工資+年終獎。 任職要求： 1、有地方政府/平臺公司工作經歷的正科級以上干部，或中大型建筑公司/房地產公司區域級副總經理或項目公司總經理以上職務，或華為/浪潮/阿里等頭部企業ToG市場開發總監或副總監以上職務，有8年以上相關領域工作經驗，具有優質的地方政府資源儲備； 2、熟悉政府生態和決策流程，熟悉政府工程項目運作邏輯，擁有豐富的政府項目對接落地經驗者優先； 3、具備優秀的溝通能力、組織能力和解決問題的能力，語言表達能力強，能準確理解公司的企業文化和產品體系并進行培訓和價值傳遞； 4、具有較強的親和力、計劃及執行能力和優秀的抗壓能力，能高效的完成團隊組織建設并圓滿的達成團隊目標任務； 5、認可激情奮斗、精益求精、創造價值才有價值、自我批判與成長、利他的企業文化精神； 6、中共黨員優先。