【職位描述】
1.協助完成崗位的招聘工作,簡歷篩選、面試協助等;
2.協助辦理新員工入職事宜,對已入職員工個人文件和配置文件的歸檔和管理;
3.負責HRIS中員工信息維護,員工的入離職,勞動合同續簽,崗位調動等相關手續;
4.協助完成新員工的入職培訓以及培訓協調工作;
5.公司相關證明文件的開具
【任職要求】
教育程度:研究生及以上學歷,2026屆人力資源或工商管理等相關專業優先
工作時間:早8:30,晚5:15,每周出勤不低于3天,周末雙休
外語能力:具有良好的英語聽說讀寫能力
計算機技能:熟練操作MS辦公自動化軟件
職位福利:餐補、周末雙休、彈性工作