崗位職責(zé):
1、 制定吉林省內(nèi)各大直營(yíng)賣場(chǎng)、區(qū)域賣場(chǎng)、BC類超市計(jì)劃方案,推進(jìn)執(zhí)行;
2、 按照分管區(qū)域制訂的目標(biāo)任務(wù)和區(qū)域市場(chǎng)銷售推廣計(jì)劃,進(jìn)行人員安排與工作分配,使所負(fù)責(zé)區(qū)域的各項(xiàng)工作高質(zhì)高效完成;
3、 定期拜訪客戶及并與其保持良好客情關(guān)系,聽取客戶的建議,并及時(shí)傳遞公司政策和精神;
4、 負(fù)責(zé)下屬業(yè)務(wù)代表的日常管理工作,審查銷售、貨款回籠、客戶訪銷、客戶維護(hù)、資料收集等工作,并實(shí)施管理監(jiān)督。
崗位要求:
1、 25-35歲,大專以上學(xué)歷,熟練操作OFFICE辦公軟件;
2、 二年以上食品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),一年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、 能獨(dú)立制定區(qū)域銷售的工作目標(biāo)和工作計(jì)劃,并組織相關(guān)人員有效達(dá)成;
4、 較強(qiáng)的客戶開發(fā)及維護(hù)能力,具備一定的談判技巧;
5、 較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力和綜合分析能力;
工資待遇:年薪8-10萬元。
職位福利:年終分紅、績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、采暖補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)助、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、帶薪年假