崗位職責:
1、負責人事服務項目的日常運營管理;
2、指導團隊處理社保公積金代理服務、薪稅服務、外包派遣員工勞動關系服務、政府關系對接、客戶開發及維護等事務;
3、優化團隊服務流程,提升客戶滿意度及人效;
4、協調處理人事服務相關投訴與突發人事事件;
5、協調部門完成數據報表及分析工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷(人力資源管理、企業管理等相關專業優先)
2.、3年以上人力資源服務相關經驗;
3、2年以上團隊管理或項目協調經驗;
4、精通勞動法律法規及社保政策
5、具備優秀的溝通協調能力和客戶服務意識
6、熟練使用Office辦公軟件、具備良好的PPT制作及數據分析能力;
7、責任心強、抗壓能力好、具備團隊領導潛力。