職位描述
高值耗材醫(yī)療耗材銷售招商骨科醫(yī)療器械銷售醫(yī)院銷售創(chuàng)傷器械銷售醫(yī)療器械/設(shè)備醫(yī)療設(shè)備/器械
上班地點：上海。
主要職責(zé)
1、對所負(fù)責(zé)區(qū)域市場的銷售任務(wù)指標(biāo)負(fù)責(zé)；
2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)各經(jīng)銷商合作關(guān)系的建立、維護(hù)和擴大，協(xié)助代理商及其團隊開發(fā)終端醫(yī)院及臨床科室，并持續(xù)上量；
3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)、外部資源及所負(fù)責(zé)區(qū)域的人員調(diào)配，解決各種銷售端的問題；
4、及時完成銷售數(shù)據(jù)匯報；搜集市場信息（競品、產(chǎn)品、行業(yè)、政策等）并及時上報；
5、負(fù)責(zé)及時跟蹤產(chǎn)品的銷售進(jìn)展和各銷售渠道的落實協(xié)調(diào)工作，定期對各經(jīng)銷商進(jìn)行評估、匯總分析和篩選；
6、積極配合公司各部門的工作，并及時完成公司交代的其他任務(wù)。
崗位要求：
1、專業(yè)：臨床醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、醫(yī)療器械產(chǎn)品3年以上銷售經(jīng)驗，有高值耗材銷售經(jīng)驗優(yōu)先；
3、熟悉區(qū)域內(nèi)重點醫(yī)院情況，有1年以上一線拜訪經(jīng)驗優(yōu)先
4、態(tài)度：坦誠自信，樂觀進(jìn)取，高度的工作熱情：執(zhí)行力強，團隊意識強；具有獨立的分析和解決問題的能力;良好的溝通技巧和說服力，能承受較大的工作壓力。接受頻繁的出差。
職位福利：五險一金、交通補助、餐補、帶薪年假、定期體檢、通訊補助、彈性工作、績效獎金
工作地點
上海靜安區(qū)長泰企業(yè)天地廣場1803室
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職位發(fā)布者
李女士/人事
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冠昊生物冠昊生物科技股份有限公司（以下簡稱冠昊生物）是一家立足于再生醫(yī)學(xué)，著眼于生命健康產(chǎn)業(yè)，集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的高科技企業(yè)。冠昊生物以“讓生命科學(xué)為人類健康造福”為己任，努力將自身打造成國際最負(fù)盛名、最受尊敬的中華民族高科技企業(yè)，成為生命健康與美麗產(chǎn)業(yè)一流產(chǎn)品、技術(shù)及服務(wù)的提供者。憑借在誘導(dǎo)再生功能的新型生物材料及其產(chǎn)品研發(fā)領(lǐng)域的領(lǐng)先水平，冠昊生物承擔(dān)著二十多項國家和地方的科技攻關(guān)項目，已成為本產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域國家級的研發(fā)中心和產(chǎn)業(yè)化示范基地，由國家發(fā)展與改革委員會立項的“再生型醫(yī)用植入器械國家工程實驗室”和“再生型生物膜高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化示范工程”先后落戶冠昊生物。 2011年7月，冠昊生物在深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板掛牌上市，股票代碼：300238。冠昊生物不斷致力于再生醫(yī)學(xué)領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)化的創(chuàng)新與開發(fā)，1999年，建立天然生物材料處理技術(shù)平臺并實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化；2013年，冠昊生物人源組織工程化再生軟骨移植治療技術(shù)（ACI）實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化；2014年，冠昊生物開展免疫細(xì)胞儲存技術(shù)，在細(xì)胞治療領(lǐng)域邁出了堅實步伐；同年，冠昊生物與北京大學(xué)合作成立“北昊干細(xì)胞與再生醫(yī)學(xué)研究院”，立志成為世界一流的國際化干細(xì)胞研究與臨床轉(zhuǎn)化平臺。冠昊生物愿與后來者分享創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗，依托兩大國家級項目（“再生型醫(yī)用植入器械國家工程實驗室”和“再生型生物膜高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化示范工程”），成立了集合各種資源的、高效的、有深度和廣度的產(chǎn)業(yè)化轉(zhuǎn)化平臺——廣東冠昊生命健康科技園，為生命健康領(lǐng)域內(nèi)的科技項目和中小微企業(yè)提供全方位專業(yè)孵化服務(wù)，促進(jìn)科研成果產(chǎn)業(yè)化。為保護(hù)候選人職業(yè)安全，公司將妥善處理候選人簡歷資料。如基本符合要求，會在收到30天內(nèi)給以答復(fù)，不符合則不再另做答復(fù)，請見諒。廣州總部員工福利狀況： 1、作息時間朝9晚5，每周工作5天； 2、社保及住房公積金據(jù)實購買； 3、提供工作餐及上下班交通車，有一條通往市區(qū)的路線，自乘公交或自駕車予以費用補貼； 4、員工轉(zhuǎn)正即可享有7-15天帶薪年假； 5、年度體檢、多種形式的文娛活動等； 6、不定期、多樣化員工培訓(xùn)。（如預(yù)約面試，請帶齊您的身份證、學(xué)歷/學(xué)位證及各種資格證復(fù)印件、1寸免冠照片1張。非請勿訪，謝謝。）
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