崗位職責:
1.全面負責公司內部的招聘工作,根據現有編制及業務發展需求,協助上級確定招聘目標,匯總各部門崗位及人員需求信息,執行完成招聘計劃。
2.執行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程;
3.協助薪酬績效的制定及執行
4.人員關懷
5.負責辦公室日常行政事務(辦公用品采購管理、物業對接、禮品盤點、固定資產管理等)。
6.完成領導交辦的其他臨時性工作。
任職要求:
1.大專以上學歷,具有良好的溝通技巧和組織協調能力。
2.敬業,團隊意識強,人力資源及心理學專業者優先。
3.能夠長期穩定,不穩定者勿投!
夏季上班時間:8:30-18:00
冬季上班時間:8:30-17:30
五險,提供免費住宿,單雙休,免費體檢。