一【薪資福利及待遇】
1、薪資構成:底薪+傭金提獎(23%-45%)+潛力新人津貼+推薦新人津貼+培育津貼
2、周末雙休+績效獎金+彈性工作+補充醫療保險+終身免費培訓
3、免費培訓橫跨整個職業生涯新人培訓-業務經理晉升培訓-中高階主管培訓
4、新人享有30萬商業醫療保障、靈活養老保險及百萬意外保險
二 【崗位職責】
1、通過公司下發客戶名單,與客戶取得聯系,根據政策相關要求,為客戶進行售后理賠服務
2、為企業客戶講解員工團險、財產險,公共責任險等服務
3、為高凈值客戶提供資產保全財富傳承,婚姻資產隔離等服務
4、為普通客戶提供大病,醫療養老,教育,金車險,信用卡,儲蓄卡,銀行理財等服務
5、西湖益聯保理賠
三 【工作時間及模式】
早上8.30-11.30,下午13:30-17:30;周末雙休不加班,法定節假日正常休息
四、福利待遇
1、商業保險:公司為轉正后員工購買補充醫療保險用于門診及住院,意外重疾身價保障;
2、優秀員工可獲得公司獎勵,實物或者現金獎勵,還有參加各種高級培訓的機會;
3、可享受公司安排境內游、出國游獎勵、季度團建;