職位描述
市場管理運營管理園區(qū)運營企業(yè)運營政府資源渠道資源應(yīng)急管理培訓(xùn)災(zāi)害應(yīng)對
全面開展公司的經(jīng)營管理工作，協(xié)助制定公司總體戰(zhàn)略，參與制訂公司市場經(jīng)營年度目標計劃；落實經(jīng)營決策，組織經(jīng)營活動，確保公司經(jīng)營目標的實現(xiàn)；管理分管部門的工作，協(xié)調(diào)部門間關(guān)系，合理協(xié)調(diào)和配置企業(yè)內(nèi)部資源。
工作職責(zé)：
1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助制定和完善企業(yè)管理的運營體系建設(shè)，包括培訓(xùn)課程研發(fā)、師資管理、學(xué)員服務(wù)等核心流程的標準化建設(shè)；
2、針對應(yīng)急管理行業(yè)特點，提出應(yīng)急培訓(xùn)運營流程及標準的改進建議；
3、參與制定企業(yè)年度、季度總體經(jīng)營計劃，根據(jù)制定的年度發(fā)展計劃和各項運營指標，推動并確保所分管部門各項工作計劃及運營指標的順利完成，實現(xiàn)公司年度經(jīng)營目標；
4、協(xié)調(diào)公司各部門之間的管理，合理分配部門資源，保證信息流通暢通，使資源利用合理化；
5、協(xié)助推進公司應(yīng)急培訓(xùn)項目建設(shè)和運營工作，落實公司相關(guān)會議決議，檢查、督促和協(xié)調(diào)分管部門業(yè)務(wù)工作進展；
6、協(xié)調(diào)與政府、企業(yè)等外部機構(gòu)的資源對接，拓展培訓(xùn)合作場景；
7、負責(zé)管理所負責(zé)團隊的日常工作，帶領(lǐng)團隊完成KPI指標；
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù)和項目，分解任務(wù)，落實人員，組織實施。
任職資格：
1、 優(yōu)先具備應(yīng)急管理、公共安全、化工安全等相關(guān)專業(yè)背景，熟悉廣州地區(qū)應(yīng)急管理政策及行業(yè)規(guī)范；
2、 具備應(yīng)急管理培訓(xùn)或相關(guān)領(lǐng)域（如企業(yè)安全培訓(xùn)、政府應(yīng)急項目執(zhí)行）的管理經(jīng)驗，熟悉培訓(xùn)課程開發(fā)、師資管理、學(xué)員服務(wù)全流程，具備較強的判斷、決策、計劃與執(zhí)行能力、良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和部門管理能力；
3、 具備企業(yè)戰(zhàn)略策劃及應(yīng)急管理培訓(xùn)領(lǐng)域的專業(yè)經(jīng)驗，能結(jié)合行業(yè)趨勢制定發(fā)展策略；
4、 具備優(yōu)秀的資源整合能力，能協(xié)調(diào)政府、企業(yè)、高校等多方資源，推動培訓(xùn)項目落地；
5、掌握 office 等辦公軟件使用方法，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
工作地點
廣州黃埔區(qū)黃埔東路
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職位發(fā)布者
鄭女士/人事
三日內(nèi)活躍立即溝通
廣州化工交易中心有限公司廣州化工交易中心有限公司（簡稱廣化交易）是于2006年11月經(jīng)廣州市經(jīng)濟貿(mào)易委員會批準，于2007年12月注冊成立，華南地區(qū)擁有經(jīng)營化工類產(chǎn)品大宗商品交易牌照，是廣東省經(jīng)濟信息委員會同意保留的大宗商品交易場所，是廣州市規(guī)劃建設(shè)的大宗商品交易平臺之一，是廣州萬力集團有限公司屬下國有全資企業(yè)。廣化交易自創(chuàng)建以來，以電子交易平臺為主體，結(jié)合大宗商品的市場特色，推出即期現(xiàn)貨、線下撮合、訂控貨分銷等多種靈活交易模式，為客戶提供化工原材料及產(chǎn)品的網(wǎng)上現(xiàn)貨掛牌交易、現(xiàn)貨合約交易、競價交易服務(wù)，并提供與交易相配套的倉儲、物流、質(zhì)檢、廣告、資訊、金融安排等一體化綜合服務(wù)，以交易機制的創(chuàng)新，實現(xiàn)了化工行業(yè)傳統(tǒng)交易模式向網(wǎng)上交易、電子交易轉(zhuǎn)變的引導(dǎo)作用。在以交易為核心的基礎(chǔ)上，廣化交易積極開展電子商務(wù)、金融服務(wù)、化工資訊、價格指數(shù)等多項業(yè)務(wù)。推出的“廣化價格指數(shù)”，被納入廣東省和廣州市“生產(chǎn)資料價格指數(shù)體系”，塑造了立足珠三角、覆蓋華南、輻射全國的化工產(chǎn)品中心和價格數(shù)據(jù)中心。公司現(xiàn)誠邀各方有才之士共享創(chuàng)業(yè)之機遇，與公司一同成長！公司致力于為所有入職人員提供良好的工作環(huán)境和氛圍，具有完善的激勵考核、薪酬福利制度，公司制度化及人性化相結(jié)合的管理模式將給每一位員工提供優(yōu)良的發(fā)展和晉升空間。
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