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一、崗位職責 1.質量管理體系建設（1）負責制定并實施全面質量管理（TQM）策略，搭建覆蓋全流程的質量管理體系。（2）識別產品/服務關鍵質量控制點（CCP），制定標準化作業規范及質量檢驗標準。（3）主導質量檢測方法設計，建立質量數據統計報表體系及SPC（統計過程控制）系統。 2、質量監控與改進（1）推動PDCA循環改進機制，定期組織質量評審會議，分析質量事故根因并制定糾正措施。（2）建立質量KPI考核體系，設計質量激勵制度，推動全員質量意識提升。（3）主導質量事故調查與處理，建立質量追溯機制及應急預案。 3、供應商質量管理（1）針對外采產品，建立供應商準入、評估、考核及淘汰機制，實施供應商質量審計。（2）推動供應商質量能力提升，協調解決供應商端質量問題。 4、組織與文化建設（1）組建跨部門質量改善小組，推動質量目標與業務目標的協同落地。（2）開展質量培訓，培養內部質量人才，構建持續改進的質量文化。 二、任職要求 1、本科及以上學歷，質量管理、工業工程、機械制造等相關專業優先。 2、5年以上制造業或相關行業質量管理經驗，3年以上團隊管理經驗。具有TQM體系搭建及SPC實施成功案例，熟悉ISO9001、IATF16949等標準。 3、專業技能：精通QC七大工具、FMEA、APQP、SPC、MSA等質量工具，熟練使用Minitab等數據分析軟件。具備供應商管理經驗，熟悉供應商審核（SQE）流程。熟悉國家/行業質量法規及產品認證要求（如CCC、CE等）。 4、核心素質：邏輯思維嚴謹，具備系統性解決問題能力。優秀的跨部門協調能力和抗壓能力。數據敏感度高，能夠通過數據驅動決策。 5、崗位硬性要求（1）必須主導過至少1個完整TQM體系建設項目。（2）必須具備外采產品供應商質量管理經驗。（3）能適應生產現場工作環境，接受必要時出差審核供應商。（4）持有六西格瑪黑帶/綠帶、國家注冊質量工程師證書者優先。