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更新于 3月13日

站內流程優(yōu)化高級經(jīng)理-B6131K

1.8-2.5萬·16薪
  • 廣州黃埔區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 團隊執(zhí)行強
  • 氛圍活躍
  • 人際關系好
  • 交通便利
  • 免費班車
  • 實力大公司

職位描述

丟損異常處理收派管理網(wǎng)點質量管理運營質量
工作內容:
1.丟損治理:負責省區(qū)丟損指標的整體改善,統(tǒng)籌影響丟損能力建設及過程指標的管理和改善,聯(lián)動相關職能推動落地;
2.站內基礎操作管理:推動省區(qū)一線站內操作規(guī)范的執(zhí)行,推動站內操作模式變革在省區(qū)落地;
3.站內積壓異常處理:負責站內異常的分析,推動省區(qū)一線異常的跟進清理,同時梳理出因系統(tǒng),流程等導致異的問題輸出總部;
任職資格:
1.學歷要求:大專及以上學歷,物流管理、供應鏈管理等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.工作經(jīng)驗:具備3-5年物流行業(yè)流程優(yōu)化、項目管理相關工作經(jīng)驗,有快遞快運行業(yè)背景者優(yōu)先;
3.能力要求:熟悉物流行業(yè)作業(yè)流程,具備數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)驅動流程優(yōu)化;掌握項目管理工具和方法,具備良好的項目推進能力;具備較強的業(yè)務敏感度,能夠深入理解物流業(yè)務需求,提出針對性的流程優(yōu)化方案
4.具備良好的溝通和協(xié)調能力,能夠與各部門有效溝通,推動跨部門協(xié)作;具備獨立分析和解決問題的能力,能夠針對復雜問題提出創(chuàng)新性解決方案;具備較強的學習能力,關注行業(yè)動態(tài),能夠不斷學習新技術和新方法,提升自身專業(yè)能力,符合京東價值觀。
符合京東價值觀:客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔當、感恩、誠信。

工作地點

廣州黃埔區(qū)南崗街道京東華南總部

職位發(fā)布者

葉錦波/招聘經(jīng)理

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