雇員點評標簽
職位描述
績效管理數據分析風險管理溝通協調物流配送
工作內容：
1、協助總部優化【小哥計提模式設計、倉管和運作主管績效計提模式和設計推廣和落地】，負責計提方案、后線（倉管和運作主管）配置標準的宣導和落地；
2、負責對計提和績效方案的落地執行情況進行監控（如分場景的單均成本分析、小哥/倉管等崗位績效及計提水平合理性分析），并根據標準及時切換集收/駐場模式，針對計提方案問題及時向總部反饋；
3、負責省區個性補貼申請的審核，對落地過程中產生的成本進行分析和改善，并針對方案問題及時向總部反饋。
任職資格：
1、具備一定的工作經驗和管理能力，能夠有效地組織和風險管理工作；
2、具備較強的分析能力，能夠對企業的風險情況進行準確的分析和判斷；
3、大專及以上學歷，抗壓能力強，良好的語言溝通能力。
符合京東價值觀：客戶為先、創新、拼搏、擔當、感恩、誠信。
工作地點
鄭州中牟縣中牟亞洲一號
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