崗位名稱
銷售員
所屬部門
銷售部
崗位職責(zé)
1、市場、客戶開發(fā):
l 負責(zé)鍋爐產(chǎn)品市場拓展工作,通過實地拜訪、行業(yè)展會、線上渠道等方式挖掘潛在客戶,建立并維護客戶資源庫;
l 定期出差(每月至少 15 天,差旅費用全額報銷),深入目標區(qū)域市場,掌握市場動態(tài)及競爭對手情況,為公司制定銷售策略提供依據(jù)。
2、銷售業(yè)務(wù)推進:
l 根據(jù)公司銷售目標,制定個人銷售計劃,完成鍋爐產(chǎn)品的銷售任務(wù);
l 與客戶保持高效溝通,精準把握客戶需求,為客戶提供專業(yè)的鍋爐選型、技術(shù)方案及報價服務(wù),推動銷售合同的簽訂與執(zhí)行,確保銷售款項按時回籠。
3、客戶關(guān)系維護:
l 建立長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系,定期回訪客戶,了解產(chǎn)品使用情況及客戶反饋,及時解決客戶問題;
l 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,為客戶提供安裝調(diào)試、技術(shù)培訓(xùn)、售后服務(wù)等支持,提升客戶滿意度與忠誠度,促進二次銷售及轉(zhuǎn)介紹。
4、銷售數(shù)據(jù)管理:
l 及時、準確地記錄銷售過程中的各項數(shù)據(jù),如客戶信息、銷售進度、合同簽訂情況等;
l 定期整理銷售報表,分析銷售數(shù)據(jù),總結(jié)銷售經(jīng)驗與不足,為優(yōu)化銷售策略提供數(shù)據(jù)支持。
5、團隊協(xié)作與學(xué)習(xí):
l 與公司內(nèi)部技術(shù)、生產(chǎn)、售后等部門密切協(xié)作,保障銷售項目順利推進;
l 積極參與公司組織的產(chǎn)品知識、銷售技巧等培訓(xùn),不斷提升自身專業(yè)能力與銷售水平,適應(yīng)行業(yè)發(fā)展需求。
6、市場調(diào)研與反饋:
l 在出差過程中,及時收集市場信息,包括競爭對手動態(tài)、行業(yè)政策變化、客戶需求趨勢等;
l 定期向公司提交詳細市場調(diào)研報告,為公司銷售策略調(diào)整提供依據(jù)。
6、客戶服務(wù)支持:
l 協(xié)助客戶處理產(chǎn)品安裝、調(diào)試、維修等環(huán)節(jié)的問題,提供專業(yè)技術(shù)咨詢服務(wù),提升客戶滿意度與品牌口碑。
任職要求
1、具備較強的穩(wěn)定性,能適應(yīng)高頻次出差工作節(jié)奏,抗壓能力強;
2、工作高效,執(zhí)行力強,具備良好的時間管理與任務(wù)規(guī)劃能力;
3、誠實守信,具有良好的職業(yè)操守與商業(yè)道德;
4、吃苦耐勞,具備較強的市場開拓精神與客戶服務(wù)意識;
5、有鍋爐行業(yè)銷售經(jīng)驗或相關(guān)工業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、熟悉鍋爐產(chǎn)品知識、行業(yè)標準及市場情況者優(yōu)先。嚴謹?shù)馁|(zhì)量與安全意識,能承受項目高壓環(huán)境,具備應(yīng)急處理與風(fēng)險預(yù)判能力。
7、結(jié)果導(dǎo)向,執(zhí)行力強,具備團隊領(lǐng)導(dǎo)力。
薪資待遇
1、薪資范圍:4000 - 8000 元 / 月,具體根據(jù)個人能力與業(yè)績核定;
2、完善的出差報銷制度,差旅費用全額報銷;
3、豐厚的銷售提成及績效獎金;
4、良好的晉升空間與職業(yè)發(fā)展平臺;
5、五險一金、節(jié)日福利、定期培訓(xùn)等。