崗位職責:
1、黨建工作:制定并下發星級黨支部創建方案計及排布計劃,跟蹤問效,達成創建指標;參與制定“三會一課”、組織生活會及民主評議黨員、“雙述雙評”、換屆選舉等方案通知,參與指導各支部按期規范開展,并跟蹤落實開展情況;編制黨建+、黨建品牌等黨建項目實施方案,指導各支部推進黨建與生產經營深度融合;驗證各支部黨建工作執行情況,并匯總整合黨建績效結果,形成初步意見。
2、黨員管理:制定入黨積極分子、發展對象培訓計劃并實施;指導各支部按照程序做好黨員發展工作,審核歸檔黨員發展材料;參與制定季度黨員學習教育計劃,指導各支部組織黨員定期學習;核實年度黨費收繳明細,編制月度黨費收繳明細及通知,下發至支部完成黨費收繳;做好黨費日常收支管理及年度黨費報表統計;做好黨組織關系接轉及全國黨員信息系統的使用和維護,協助做好黨員年報統計。
3、七一表彰:推進黨內評先評優工作,協助開展年度“七一”表彰會。
4、干部隊伍建設
4.1根據工作需要,參與對公司各級干部的考察、評定,提出任免、獎懲建議。
4.2負責起草干部任(聘)免(解聘)相關文件,指導完善干部檔案管理。
4.3負責起草干部管理制度,對制度執行情況進行檢查。
4.4組織干部年度培訓需求調研,甄選干部培訓資源,編制年度培訓計劃并下發執行,組織評估培訓結果。
4.5組織干部年度綜合測評和干部作風建設的有效性評估。
5、計劃管理:編制黨建模塊年度、月度工作計劃,推進工作落地,發現問題并及時反饋。
6、檔案管理:負責協助干部檔案的管理,及時做好干部檔案的歸檔、更新。
崗位要求:
1、政治信仰堅定,新聞、黨政管理或其他文科類專業;
2、具備相關工作1年以上;
3、有較強的的文字編輯能力和語言表達能力,擅長公文寫作,能熟練操作微信平臺編輯;
4、有較強的計劃能力、組織能力和協作能力;
5、性格外向、責任心強;
6、有學生干部經驗的應屆畢業生可擇優考慮。
職位福利:節日福利、帶薪年假、交通補助、包吃、包住、免息房貸 、五險一金