職位描述:
一.醫學專家合作與客戶管理
1.基于公司產品技術優勢及臨床價值,開展學術拜訪,識別KOL臨床需求點并探索洞見,提供專業醫學建議并推動合作落地。
2.制定區域KOL分級管理策略,建立并維護長期合作關系,完善KOL檔案及動態信息庫。
3.針對客戶提出的醫學問題,提供循證醫學解答,協助解決臨床實踐中的技術及學術挑戰。
二.學術賦能與培訓
制定區域銷售團隊年度培訓計劃,開發醫學知識、產品應用等模塊化培訓內容。定期開展專題培訓(如疾病診療進展),提升團隊學術推廣能力,確保知識轉化與業務目標協同。
三.研究項目全周期管理
1.基于客戶研究方向及公司產品線規劃,主導設計臨床研究方案,推動項目立項、執行及結題。
2.協調內外部資源,管理項目進度、預算及合規性,確保高質量交付研究成。
3.定期與客戶溝通方案優化建議,解決項目實施中的技術及流程問題。
四.學術會議與醫學支持
1.為區域客戶提供定制化醫學材料支持,包括文獻檢索、標書撰寫(醫學部分)。
2.協助策劃并執行全國/區域學術會議、專家咨詢會,協調講者資源及會議內容,確保學術傳播精準性。
3.收集并提煉醫學洞見,為產品策略優化提供數據支持。
職位要求:
1.教育背景:碩士及以上學歷,分子生物學、遺傳學、藥學、臨床醫學或相關專業。
2.工作經驗:2年以上診斷或制藥企業MSL崗位經驗,具備臨床研究方案設計、項目管理及學術成果輸出經驗者優先;精通醫學文獻解讀及循證醫學溝通技巧,能獨立完成學術演講及培訓;熟練使用EndNote、SPSS等科研工具,具備基礎數據分析能力。