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崗位職責： 1、遵照行業法規要求，根據公司及研究中心的SOP，在預先商定并授權的范圍內，依照研究方案，在研究中心進行工作。 2、在臨床研究過程中密切與研究者及CRA合作，協助CRA進行訪視，必要時參加項目會議并協助會務安排等，在研究者授權下協助研究者填寫CRF或EDC； 3、協助研究者進行研究管理，包括協調申報倫理，研究協議簽署，受試者招募與初篩發現，受試者預約隨訪等工作； 4、對所負責的研究中心進行研究物資的管理，包括授權范圍內研究藥物的發放回收及相應的記錄，按時完成臨床試驗在該中心的文件整理和歸檔管理； 5、根據公司的培訓計劃，參與執行公司定期相關培訓，對新員工的帶教和執行； 6、根據公司的SOP參與項目團隊規范性文件的制定； 7、協助上級主管對CRC的日常工作表現進行監督和管理，確保CRC工作符合公司要求。 任職要求： 1、專科及以上學歷，有護理學、醫學、藥學、臨床等專業教育背景； 2、5年以上大型公司CRC工作經驗，2年Manager相關經驗； 3、具有人員發展的意識和相關教導能力； 4、熟悉使用各類辦公軟件； 5、良好的溝通能力，較強的獨立工作能力及團隊合作精神； 6、工作地合肥。 福利待遇： 1、有項目或醫院資源，薪資可再面議，六險一金，周末雙休，年底雙薪，各類獎金等； 2、專業的培訓，擁有廣泛的提升空間； 3、出差、食宿補貼，節假日的過節費、禮物，年度旅游、體檢等。