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更新于 7月26日

保險顧問

2-4萬
  • 廣州越秀區
  • 經驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 工作環境好
  • 團隊執行強
  • 人際關系好
  • 交通便利
  • 實力大公司
  • 準時發工資

職位描述

銷售續保理財保險醫療險面銷保險銀行
尋找優秀的您:儲備營業部門經理、儲備主管、團隊助理 一、崗位介紹 泰康保險集團旗下銀保續期客戶部 保險行業的四大銷售渠道(銀保續期客戶部、個人保險代理渠道、保險中介經紀人代理渠道和網絡電話銷售渠道) 銀保續期客戶部 業務范圍和渠道支持: 主力幫助高端銀行客戶做個人、家庭健康財富私人規劃,包括:基金保險、家族信托、資金隔離、財富增值。 1、提供在國內四大銀行、外資和私人銀行已經購買了泰康集團的理財產品的高端客戶群體 (1)每年續期收費保險金額200億,已經超過一家中型壽險公司的總量; (2)每年滿期保險金額14億; (3)利用科技精準幫客戶挖掘潛力客戶; 2、渠道經營費用支持團隊業務: (1)每年36萬支持營業部門經理發展業務; (2)費用支持禮品贈送給儲備客戶群體; (3)每月費用支持客戶體驗吃飯娛樂。 3、公司平臺支持: 公司旗下的養老社區、三甲醫院、康復醫院、日常中醫治療養生醫院和口腔醫院等實體體驗參觀活動儲備客戶。 二、工作內容 跟進公司提供的客戶名單,跟進并發掘客戶需求,為他們提供家庭保障計劃。 三、崗位基本要求: (1)年齡:24周歲-50周歲; (2)學歷:大專(含)以上; (3)相貌端正、身體健康; (4)無不良嗜好,無違法犯罪記錄,征信過關。 (5)有金融理財保險、教育行業、銀行經理及管理人員經驗優先 (6)在人際溝通、語言表達、組織協調、公關等方面能力突出; (7)對成功有強烈的企圖心,敢于挑戰收入極限; (8)良好的心理素質和工作習慣,有責任心,能吃苦耐勞。 (9)同業近兩年達成MDRT會員取得證書,近一年收入32萬元以上或銀行支行長及以上、金融理財TOP銷售、房地產主管或頂級銷售。 四、崗位待遇 1、職業規劃: 公司提供公平晉升通道 (1)公司關注員工的發展,為每個層級的員工制定了發展規劃:管理路線:試用業務員-;正式業務員-;主任-;經理-;總監 (2)透明、公正、公開的考核制度,可以讓您的職業規劃得更加清晰。 2、專業培訓: (1)培訓考試通過入司后公司提供全方位的產品培訓+游學培訓,令你掌握公司的產品知識和業務知識,令你在市場上有強勁的競爭力。 (2)公司在你每一步成長的過程當中都會有專人跟蹤輔導,有主管一對多輔導,師傅一對一帶領拓展業務。 3、收入豐厚薪酬結構: (1)18個月每月最高16萬(總計288萬)的英才津貼。 (2)基本法各項利益(傭金+月度獎+增員獎+年終獎等) (3)可以對接專項精英人才支持政策。 (4)享受公司各項激勵方案。 (5)優秀者可晉升為HWP或合伙人,享受職務津貼3000-5000元/月及年終分紅。 4、福利及待遇: (1)周一到周五每天上午8:30-10:30參加早會培訓分享交流,周末雙休,按國家法定節假日統一休假; (2)6項保險保障、公積金和社保補貼; (3)國內外免費旅游方案; (4)退休后可以把收入和團隊傳承給下一代。 5、面試要求 (1)個人簡歷 (2)身份證正反復印件 (3)最高學歷復印件

工作地點

廣州越秀區僑光西路13號

職位發布者

張先生/資深主管

剛剛活躍
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公司Logo泰康人壽保險有限責任公司
泰康人壽保險有限責任公司(下文稱泰康人壽)是泰康保險集團旗下從事人身保險業務的子公司,總部位于北京,公司注冊資本30億元,連續十三年榮登“中國企業500強”。泰康人壽在全國設有北京、上海、湖北、廣東、山東、西藏等36家分公司,覆蓋中國大陸所有省級行政單位。各級機構超過4200家,代理人近60萬人,規模保費超1300億元。泰康人壽、泰康養老與泰康在線累計服務客戶1.83億人,累計理賠客戶1461萬人次,累計支付理賠金額258億元,承擔風險保額近50萬億元。泰康人壽始終堅持“市場化、專業化、規范化、國際化”理念,依托“活力養老、高端醫療、卓越理財、終極關懷”四位一體的商業模式,專注提供保險服務。致力于成為最具親和力、最受市場青睞的大型人壽保險公司,讓保險更安心、更便捷、更實惠,讓人們更健康、更長壽、更富足,讓泰康成為人們幸福生活的一部分。泰康人壽以客戶需求為導向,通過覆蓋全國、深入縣鄉的經營網絡以及完善的個人保險、銀行保險、團體保險、電話銷售及經紀代理全渠道,為個人及家庭提供全方位的人身保障和投資理財產品與服務。泰康人壽積極豐富產品線,無論是針對少兒、女性、高凈值人群的不同細分市場,還是針對健康、醫療、意外、養老、年金等多層面的需求,均有相應的產品可以滿足客戶。泰康人壽不斷創新,成為行業標簽。業內領先實行對新契約保單開展“100%電話回訪”,后成為行業服務標準;在中資壽險公司中領先引入內涵價值體系;金融業領先引入首席制和獨立董事制度,開啟法人治理結構國際化;業內領先推出“家庭保障計劃”及“抗擊SARS專項保險”等。泰康人壽秉持“分享成功,奉獻社會”的企業精神與公益理念,踐行企業公民責任。每次重大災害面前都挺身而出,與國家共渡難關;并向國慶60周年群眾游行隊伍捐贈保額200多億元保險。目前,泰康保險集團及陳東升董事長個人累計捐贈額已達3.5億元。泰康人壽將在科學決策、規范管理和穩健經營的前提下,充分發揮保險經濟補償、資金融通和社會管理功能,實現客戶、員工、股東和社會的互利共贏,并以此促進國民經濟發展和社會和諧穩定。
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