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更新于 4月23日

人力資源主管

1-1.5萬
  • 南京鼓樓區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理招聘HRBP
要求: 1、在企業(yè)擁有5-10年以上人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程。 3、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)。 4、對(duì)人力資源管理事務(wù)性的工作有嫻熟的處理技巧,熟悉人事日常工作流程。 5、有人力資源項(xiàng)目規(guī)劃和實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。 6、人力資源管理理論基礎(chǔ)扎實(shí)。 技能技巧: A、熟練使用辦公軟件及相關(guān)的人事管理軟件。 個(gè)人素質(zhì): 辦事沉穩(wěn)、細(xì)致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心,能自我激勵(lì),具備較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。 崗位職責(zé): 1、協(xié)助人力資源經(jīng)理掌握人力資源狀況,分析各部門人力資源配置; 2、管理勞動(dòng)合同,辦理入職、離職手續(xù)以及員工考勤結(jié)算; 3、填制和分析各類人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表; 4、協(xié)助擬訂公司規(guī)章制度、招聘制度草案; 5、幫助建立積極的員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織策劃員工的各類活動(dòng); 6、協(xié)助上級(jí)推行公司各類規(guī)章制度的實(shí)施; 7、協(xié)助上級(jí)完成對(duì)員工的年度方針目標(biāo)考核;

工作地點(diǎn)

南京鼓樓區(qū)新模范馬路30號(hào)丁家橋30號(hào)中圣集團(tuán)

職位發(fā)布者

張宏霞/HR

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公司Logo中圣科技(江蘇)集團(tuán)股份有限公司
中圣科技總部位于江蘇南京,公司長期致力于科技成果產(chǎn)業(yè)化,秉承“增產(chǎn)節(jié)能,效益型環(huán)保”理念,以技術(shù)研發(fā)為驅(qū)動(dòng),以清潔能源核心成套裝備、節(jié)能環(huán)保工程服務(wù)為基礎(chǔ)和支撐,致力于幫助社會(huì)解決節(jié)能降耗、增產(chǎn)增效等問題。公司針對(duì)產(chǎn)業(yè)痛點(diǎn),聚焦化工材料及清潔能源裝備、節(jié)能環(huán)保領(lǐng)域前沿技術(shù),承擔(dān)了多項(xiàng)關(guān)鍵裝備國產(chǎn)化研究及技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目,完成如太陽能多晶硅核心裝備、LNG氣化及液化裝備、節(jié)能型PTA氧化冷凝器、環(huán)氧丙烷/苯乙烯聯(lián)產(chǎn)裝置脫水反應(yīng)器、乙二醇項(xiàng)目偶聯(lián)反應(yīng)器、酯化法環(huán)己酮苯選擇加氫反應(yīng)器等關(guān)鍵裝備的研發(fā)和制造,為化工材料及新能源領(lǐng)域關(guān)鍵裝備的國產(chǎn)化做出重要貢獻(xiàn)。公司研發(fā)的熱棒技術(shù)是解決修建青藏鐵路最大難題“凍土融沉凍脹”的主要措施和標(biāo)志性技術(shù)之一;公司牽頭制定《熱棒》國家標(biāo)準(zhǔn),作為主要完成單位之一的“青藏高海拔多年凍土高速公路建養(yǎng)關(guān)鍵技術(shù)及工程應(yīng)用”項(xiàng)目榮獲“2020年度國家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)”。多年來,公司持續(xù)保持穩(wěn)健快速發(fā)展,在為能源、環(huán)保事業(yè)做出積極貢獻(xiàn)的同時(shí),也得到社會(huì)的廣泛認(rèn)同。作為創(chuàng)新型企業(yè),公司承擔(dān)著“江蘇省(中圣)工業(yè)節(jié)能技術(shù)研究院”以及“中國科學(xué)院南京凍土工程中心”建設(shè)、管理及科研任務(wù),經(jīng)批準(zhǔn)成立了“博士后科研工作站”、“全國交通工程設(shè)施(公路)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì)熱棒工作組”、“國家熱管技術(shù)研究推廣中心”、“江蘇省企業(yè)院士工作站”、“江蘇省高效工業(yè)節(jié)能裝備工程技術(shù)研究中心”、“江蘇省熱管及高效傳熱工程技術(shù)研究中心”、“江蘇省新能源高效裝備工程技術(shù)研究中心”。依托自主創(chuàng)新能力,公司堅(jiān)持走國產(chǎn)化創(chuàng)新之路,不斷推動(dòng)清潔能源、節(jié)能環(huán)保等科技成果的產(chǎn)業(yè)化,在幫助客戶、社會(huì)解決問題的同時(shí),助力產(chǎn)業(yè)振興發(fā)展,助推實(shí)現(xiàn)國家“碳達(dá)峰、碳中和”目標(biāo)。
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