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一、崗位職責 1、戰略規劃與目標制定：依據電子信息技術產業發展趨勢、市場競爭態勢以及賽西產業自身定位，制定中遠期招商戰略規劃，明確招商方向與重點領域。將招商戰略細化為年度、季度招商目標，分解至團隊成員，確保目標清晰、可衡量、可達成，并制定相應的執行計劃與進度安排。 2、產業研究與項目策劃：持續跟蹤電子信息技術產業動態，深入分析產業鏈上下游企業分布、發展需求及投資趨勢，挖掘潛在招商機會。結合賽西產業優勢資源，策劃具有吸引力的招商項目，制定項目可行性報告、招商方案及優惠政策，為招商工作提供有力支撐。 3、招商渠道拓展與合作維護：拓展并維護多元化的招商渠道，包括但不限于行業協會、商會、專業招商機構、科研院校、企業聯盟等。與國內外知名企業建立長期穩定的合作關系，定期開展溝通交流活動，及時掌握企業投資意向，推動合作項目落地。積極參與國內外重要行業展會、招商推介會等活動，代表公司進行項目推介與品牌宣傳，提升賽西產業的知名度與影響力。 4、項目洽談與落地服務：主導重大招商項目的洽談工作，運用專業的談判技巧與豐富的行業知識，為企業提供定制化的投資方案，解決企業投資過程中的疑慮與問題。協調公司內部各部門，為招商項目提供從簽約到落地的全流程服務，包括工商注冊、項目審批、土地規劃、建設施工等環節，確保項目順利推進，提高項目落地轉化率。 5、數據分析與決策支持：建立完善的招商數據統計與分析體系，定期收集、整理和分析招商項目信息、市場動態數據等，為公司管理層提供準確、及時的招商工作進展報告。基于數據分析結果，提出針對性的招商策略調整建議，為公司決策提供有力的數據支持，確保招商工作始終圍繞公司戰略目標推進。 6、跨部門協作與資源整合：加強與公司內部研發、生產、市場、財務等部門的溝通協作，整合各方資源，形成招商合力。協調解決招商項目推進過程中涉及的部門間問題，優化工作流程，提高工作效率，為招商項目提供全方位的保障。 二、任職要求 1、本科及以上學歷，市場營銷、經濟管理、電子信息工程等相關專業優先。具備系統的專業知識，能夠深入理解電子信息技術產業發展規律和招商工作要求。 2、5 年以上產業招商工作經驗，其中 3 年以上招商團隊管理經驗，有電子信息技術產業招商成功案例者優先。熟悉招商工作全流程，具備豐富的項目洽談、團隊管理和市場拓展經驗。 3、精通商務談判技巧，具備卓越的溝通協調能力，能夠與政府部門、企業高層、行業專家等進行高效溝通與合作。熟練掌握電子信息技術產業知識，熟悉行業發展趨勢、政策法規及產業鏈上下游關系。 4、具備較強的數據分析能力，能夠運用數據分析工具對招商數據進行深入挖掘與分析，為決策提供依據。掌握項目策劃與包裝技巧，能夠制定具有吸引力的招商方案和項目推介資料。 5、具備出色的團隊領導能力，能夠有效激勵和引導團隊成員，合理分配工作任務，提升團隊整體績效。 6、具有較強的組織協調能力，能夠統籌安排招商活動、項目推進等各項工作，確保工作有序開展。具備戰略思維和決策能力，能夠根據市場變化和公司發展需求，及時調整招商策略，做出科學合理的決策。 7、具備良好的職業道德和職業操守，工作嚴謹、責任心強，能夠保守公司商業機密。具有較強的抗壓能力和適應能力，能夠在高強度、快節奏的工作環境下保持高效工作狀態。 8、具備創新精神和學習能力，能夠不斷探索新的招商模式和方法，適應產業發展和招商工作的新要求。