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【工作職責】 1.負責線上Online渠道鏈家網的房產信息維護推廣，打造個人的專業品牌 2.Offline線下為客戶提供優質的看房體驗 3.促成買賣雙方交易達成，協助雙方合同簽署、辦理權屬轉移等工作 【任職要求】 1. 統招本科及以上學歷，專業不限，應屆生優先考慮； 2. 有互聯網思維，會深度使用APP； 3. 陽光，踏實，有夢想，愿意通過自己的努力付出，實現個人價值； 4. 高度的工作熱情和團隊合作意識，有銷售、服務、學生社團干部經驗者優先考慮； 5. 良好的溝通能力，積極，樂觀開朗，良好的自驅力和上進心。 【豐厚的薪資回報！】 1、試用期無責任底薪5000元/月，轉正后超高提成30%-75%，入職新人平均工資8000-10000元/月； 2、提供員工住宿房源信息， 需要員工自行承擔約800元 -1000人/月； 3、實習期繳納實習生意外傷害險，轉正后統一購買五險一金+商業保險（補充醫療、意外傷害）； 4、國家傳統節日發放豐厚物資福利，帶薪年假及公休假，內部員工租房、購房優惠；月度聚餐及周邊游；開單贏大獎免費出國游，年度精英社獎金獎品加免費出國游，迎親情帶家人在人民大會堂獎勵大會及國宴； 5、實習期員工可以享受最長3個月的論文答辯假（2月—6月）。 【晉升快！】 所有運營體系管理崗位均從內部優秀員工中提拔產生，實習生入職跟畢業生晉升一樣，半年晉升店經理，兩年晉升商圈經理，四年左右大區總監 實習期員工工作滿半年后可以根據個人職業規劃選擇合適的職能事業部序列。幾百個平行或垂直的崗位期待優秀的你加入！ 【專業科學的培訓！】 鏈家擁有鏈家專有培訓基地，鏈家學院，專業培訓講師。新人訓—在職經紀人能力提升銜接培訓—新任店經理培訓—店經理管理培訓等，一整套完善的培訓機制。一系列人才的標準化培養：經紀人的一天、店經理十六步、帶看九要素、奇妙等式等，科學的的培訓和輔導讓你在最短時間鍛煉提高、成長為一名自信成熟的年輕人。 我們的企業服務理念：我承諾，我做到 我們的核心價值觀：誠實守信、客戶至上、團隊作戰、拼搏進取 如果您想加入鏈家，有任何疑問請電話、微信咨詢，請與我取得聯系： .直接電話或微信咨詢鏈家總部招聘中心趙明明：一五二/一零六八/七八六八 電話同微信 【招聘流程】： 簡歷 —— 預約 面試 —— offer —— 培訓（包食宿） —— 簽約入職（不收取任何費用）