一、崗位職責
1、負責根據客戶的要求,給用戶提供專業的金融理財咨詢和服務;
2、負責推薦金融種類及相關理財產品,并為客戶定制私人理財方案;
3、負責參保客戶的后續服務工作,重點推進加保和轉介紹。(公司提供充分的孤單資源)
二、任職條件:
1、本科及以上學歷,特別優秀者可放寬至大專(金融、地產、培訓行業優先);
2、年齡25周歲以上;
3、有較好的溝通能力和親和力;
4、愿意挑戰高薪,挑戰自己,有追求和規劃;
5、有團隊組建或管理經驗者亦可優先。
三、晉升發展空間:
1、業務路線——銷售精英,月薪1萬起步,上不封頂。
2、管理路線——儲備主管,月薪平均2.7萬。
轉正后可晉升—組經理(組經理、高級組經理、資深組經理)—處經理(處經理、高級處經理、資深處經理)—區經理(區域總監、高級區域總監、資深區域總監)。
(組經理年薪15萬起、處經理年薪40萬起、區域經理年薪80萬以上)
四、薪資待遇:
1、收入構成:底薪+提獎+級別津貼+福利(月度獎勵、季度旅游、保險福利+終身免費培訓)。
2、完善的福利保障制度,單位提供專屬商業養老保險,并提供疾病、意外、醫療、養老保險等保障。
職位福利:績效獎金、補充醫療保險、定期團建、出國游、全勤獎、項目獎金、多次晉升機會、團隊氣氛活潑
職位亮點:晉升體系完善,團隊年輕化,上升空間大