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公司介紹：中國太平成立于1929年，是我國持續經營時間最長的民族保險企業。2011年升格為副部級金融央企。自2018年起，中國太平連續6年入選《財富》世界五百強。“國家所需，太平所向”，中國太平作為一家擁有九十余年品牌歷史的民族保險企業，主動對接國家戰略，發揮自身跨境經營優勢，布局“醫、藥、康、養”全產業鏈，搭建線上線下融合、境內境外融通、覆蓋客戶全生命周期的健康管理服務平臺，打造涵蓋大養老與大健康的“保險+”現代客戶服務生態圈。實現“享老有社區、服務有平臺、照護有資源、支付有保險”的“一站式”金融服務。 為了服務高端客戶，太平1929家族辦公室于2021年12月成立，也是行業首家成立家族辦公室的保險公司，建立了財富傳承、品質生活、子女教育、家族家風四大支撐體系，以貼心的管家式服務提供多項專屬化、定制化服務，助力高凈值人士實現家庭幸福、基業長青、榮耀永續的家族愿景。這4類權益板塊、15項定制服務，整合了跨境資源，給高端客戶創造了非凡服務體驗。這些服務是客戶花錢都很難從其他渠道獲得的，在我們這兒卻是免費的增值服務。 工作職責： 1、負責企業信托與家族信托業務； 2、開拓、拜訪民營企業及企業主； 3、為壽險團隊賦能企業信托與家族信托； 4、28-45周歲，重點院校本科學歷，有較強表達能力、親和力，有服務意識與創業精神。 職位福利：彈性工作、周末雙休、不加班 任職要求： 1、30周歲-45周歲； 2、學歷：本科以上，優秀者學歷可放低； 3、有較強表達能力、親和力，有服務意識與創業精神； 4、有銀行公司業務、企業管理與財務咨詢相關經歷，有一定客群資源； 5、公司提供業內最好的專業培訓，迅速讓新人成長； 6、過往薪資年薪20萬元以上者優先。 薪資待遇： 1、底薪+績效+基本法+提成+管理津貼（面試時會具體路演收入構成）公司新人底薪4000元 2、提成方式：銷售額提成； 3、獎金補貼：年終獎，全勤獎，工齡獎，長期服務獎，方案補貼，增員獎，增才獎，晉升獎，育成獎，增組獎，營業組津貼，特別津貼 面試寄語： 職位專業服務于高端人士，面試從初級面試官到部門經理和重慶分公司領導共三輪約談。淘汰率80%。如果接到面試通知，請務必穿正裝，認真對待