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一、工作內容:
1.使用客服熱線致電給大額刷卡客戶。
2.推薦客服辦理【帳單分期】還款業(yè)務,減輕客戶還款壓力(所有客戶資料由系統提供、撥打)。
3.熟練掌握業(yè)務知識,并在權限范圍內正確解答客戶業(yè)務咨詢。
4.合理的運用溝通技巧促使客戶成功辦理分期。
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二、要求:
1、年齡18-35歲/ 中專及以上學歷,有電銷經驗學歷可放寬;
2、具備良好的溝通表達能力、應變能力,思路清晰;
3、工作主動性強,有一定抗壓力。
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三、薪資福利:
帶薪培訓:公司擁有完善的培訓資源(崗前培訓+在職培訓+各種進階培訓)
薪資結構:無責保底4000元0+1500績效+餐補250元+個人業(yè)績提成=保底5500+
綜合薪資:7000-18000/月,后期根據業(yè)績排名晉升
項目有團隊聚餐、小組娛樂活動、員工生日會、節(jié)假日福利、基地狂歡年會、法定節(jié)假日均放假休息、完善的晉升體系……
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四、工作時間:純白班,周末休法定休+帶薪年假
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五、福利待遇
1.公寓宿舍,獨立衛(wèi)浴、空調、熱水器、衣柜、洗衣房、無線網;
2.全天循環(huán)班車接送員工上下班;
3.公司有大型食堂,四菜一湯,發(fā)放就餐卡及餐補;
4.專業(yè)的崗前、崗中技能培訓,主管一對一培養(yǎng),每季度選拔儲備干部培養(yǎng);
5.寫字樓辦公環(huán)境,園區(qū)內有免費健身房、電影院、乒乓球、臺球室、大型超市;
6.完善的人才培養(yǎng)計劃,優(yōu)秀員工半年內可晉升為主管。
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職位福利:包吃、包住、績效獎金、加班補助、餐補、全勤獎、免費班車