職位描述
工藝改良電子/半導體/集成電路電子設備制造新能源
崗位職責：
1.組織團隊梳理老項目經驗教訓，在新項目產品設計及設備開發中改善。
2.帶領團隊在新項目導入階段識別風險點、差異點，做好提前預防方案。
3.把握新項目試產良率監控，以及分析改善推進，在量產前完成改善+標準化管理閉環。
4.負責團隊成員培訓及成長提升。
5.業務范疇國際消費類電子產品,能獨立對接客戶、進行例行報告。
6.能組織快速響處理應現場突發問題、防止不良流出、臨時對應、改善閉環。
7.帶領團隊解決項目難點攻堅問題。 任職要求：
1.5年以上自動線工藝改善工作經驗，能獨立帶項目。
2.熟練使用excel、PPT等辦公軟件、熟練使用JMP等數據軟件優先。
3.熟悉6西格瑪、FMEA、DOE等方法優先。
4.擅長制定問題解決標準流程及文件優先。
5.需要邏輯思維清晰、不良分析改善能力、溝通推動能力。
工作地點
惠城區惠州市德賽電池有限公司(惠風七路)
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 惠州惠城區
- 公司人數: 1000-9999人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發，代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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職位發布者
范芳芳/人事經理
昨日活躍立即溝通
南昌市智通人力資源有限公司南昌市智通人力資源有限公司是經南昌市人力資源和社會保障局批準的專業性人力資源服務機構，隸屬于智通人才連鎖集團。南昌智通人力成立于2008年7月，依托集團公司先進的管理體系和服務體系，秉持集團公司優質的服務標準，南昌智通打造了較為完整的人力資源服務體系和產品鏈。被評為江西省人力資源服務機構誠信服務示范單位、江西省經營性人力資源服務機構級誠信單位。
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