職位描述
崗位職責(zé):
1.3年以上運營管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
2.針對自身工作有極強的規(guī)劃能力;
3.較強的溝通協(xié)調(diào)能力及應(yīng)急事件的處理能力;
4.較強的觀察力和應(yīng)變能力獨立處理事務(wù)能力;
5.嚴(yán)謹(jǐn)負責(zé)、踏實敬業(yè)、很強的自我約束力,有責(zé)任心、能擔(dān)當(dāng)、有服務(wù)意識;
6.能夠承受工作壓力。
專業(yè)能力:
1.熟練操作office辦公軟件;
2.較強的語言和文字表達能力;
3.對數(shù)據(jù)的整理及分析能力;
4.團隊培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、客服及運營管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、2年以上部門管理工作經(jīng)驗,可以撰寫管理制度;
4、有較強的溝通協(xié)調(diào)及處理問題能力;
5、有較強的邏輯分析能力、對運營數(shù)據(jù)敏感;
6、抗壓能力強,想找一個平臺展現(xiàn)自我。