一、崗位職責:
1、追蹤所轄區域業績達成;
2、組織并管理分公司業務團隊;
3、負責區域內市場維護、管理竄貨、低價等秩序管控;
4、促進區域內新品推廣,提升市場鋪貨率;
5、按時、按量、按質完成上級主管交辦的其他臨時性工作任務。
二、任職要求:
1、3年以上工作經驗,食品及快速消費品行業銷售和渠道管理經驗者。
2、有良好的職業操守,認同企業文化。在當地及周邊有一定的客戶資源,經銷商開發能力。
3、良好的溝通能力和較強的獨立解決問題能力。
4、對于空白市場的開發和團隊人員招募有自己的想法和判定,有快速組建團隊的能力。
5、能吃苦耐勞,積極,抗壓能力強,有創新精神,愿意接受挑戰,能接受所轄區域內出差。