1、頂層架構設計:主導醫衛產品線整體架構,確保跨機構資源整合與協同能力。
2、負責產品落地的技術選型。
3、推動醫療數據標準化(HL7、FHIR、DICOM等)與異構系統(HIS、LIS、PACS等)集成方案。
4、構建符合區域醫共體特性的業務模型。
5、對區域性醫療場景設計高可用架構。
綜合素質要求:
1、5年以上醫療信息化架構經驗,負責過至少1個省級/市級醫共體項目總體架構搭建。
2、熟悉國家衛健委/醫保局相關政策文件及評級標準。
3、熟悉醫療衛生行業微服務架構,熟悉企業服務總線、EMPI等。
4、掌握醫療大數據處理技術。
5、具備最新技術知識。
6、具有架構設計師證書優先。
注:被錄用人員與重慶萬友人才服務外包有限公司簽訂勞動合同。