崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)建立及完善生產(chǎn)部門管理制度、工作流程等管理文件,并監(jiān)督執(zhí)行;
2、協(xié)助參與公司其他系統(tǒng)管理制度、流程的建設(shè);
3、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃及安全庫存的要求,編制各產(chǎn)品相應(yīng)的物料計(jì)劃,提報(bào)采購部實(shí)施,跟進(jìn)采購進(jìn)度,確保生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行;
4、根據(jù)機(jī)加、裝配任務(wù)工單,組織人員進(jìn)行生產(chǎn)、裝配活動(dòng);
5、協(xié)調(diào)處理裝配過程中的工藝、質(zhì)量等問題;
6、協(xié)助解決售后質(zhì)量問題,按照技術(shù)工程師的處理意見,組織人員進(jìn)行售后件的返修處理。
7、指導(dǎo)、監(jiān)督倉管員按照倉庫管理要求進(jìn)行倉庫作業(yè);
8、根據(jù)ERP系統(tǒng)中貨位號(hào)、數(shù)量抽查倉庫實(shí)物,提高賬實(shí)一致性。
9、合理規(guī)劃車間的布局,物品擺放要求,設(shè)置員工6S管理區(qū)域,并監(jiān)督執(zhí)行情況,及時(shí)整改現(xiàn)場管理中的問題。
10、完善公司安全管理體系并監(jiān)督執(zhí)行,定期做好安全排查;
11、負(fù)責(zé)生產(chǎn)隊(duì)伍建設(shè)及人員管理工作,提出、審核下屬各部門、崗位人員的調(diào)配、考核、培訓(xùn)意見
任職要求:
1、專業(yè)不限,3年以上工業(yè)制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)理級(jí)以上崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉ISO9000/14000,熟悉生產(chǎn)成本控制,產(chǎn)品質(zhì)量的控制管理;
3、熟悉安全生產(chǎn)法律法規(guī),熟悉6S管理;
4、精通生產(chǎn)制造的各個(gè)環(huán)節(jié)。