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1、負責上車體及人機工程開發工作； 2、負責人機產品定義及4級目標分解工作； 3、負責總布置開發計劃，細化、分解人機工程工作。 4、負責上車體布置、人機&法規、典型斷面等技術方案把關。 5、負責整車國內外法規解讀及宣貫工作。 6、負責總布置系統技術方案的整體把關，重點質量的問題的解決和推進，同時把控開發進度符合計劃要求； 7、參與前期的產品需求分析和平臺布置規劃，為公司產品開發策略的定制提供支持及建議。 8、負責總布置系統的創新設計，站在用戶角度進行創新型總布置系統功能的開發及能力提升。

任職要求

1、本科或以上學歷，車輛工程、機械工程相關專業； 2、10年及以上乘用車/皮卡總布置工作經驗，三款及以上全新項目總布置開發經驗；有豐富的皮卡車型開發和問題解決經驗，能夠精準判斷問題并提供有效的整改方案； 3、熟悉新能源&傳統車型布置開發經驗； 4、執行力強，具備獨立思考和創新能力。擅長協調與溝通、團隊協作能力。 5、能對車內靈活多變的空間，站在用戶角度，敢于挑戰固有的觀念想法；具備空間布置創新設計及想象力。具備對標學習新技術、集成應用、有好奇心、極強的創新精神及一定的溝通能力； 6、了解汽車總布置行業動態，新技術，新材料應用，法規更新，能系統的分析問題，帶領小組解決質量問題。 7、熟練操作CATIA軟件，熟練操作辦公軟件。