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職位詳情 1、公司是做什么的? 這是北京銀行的綜合零售崗位。主要有三個產品:儲蓄業務、手機銀行APP、個人消費貸款和信用卡。 2、怎么做?工作模式? 我們客戶70%來自于客戶主動申請。業務大家對北京銀行品牌認可度高，服務好，優惠多，很多人會通過電話或手機主動要求辦理北京銀行業務。經過后臺征信查詢后，客戶資料會推送到PAD上。這樣的客戶每個每天都有很多。 3、收入 在北京銀行，平均收入稅后6000，我們有嚴格的培訓和考核，監督每個人完成最低業績要求，達到6000的收入。很多人稅后可以拿到12000到40000元。我們有嚴格的培訓和考核，監督每個人完成最低業績要求，達到8000的收入。很多人稅后可以拿到12000到40000元。我們也有無責任底薪，經過培訓后，沒有人拿不到底薪的，這個請放心。 4、發展 帶薪培訓半個月-這是目前很少有單位愿意做的事情。 工作滿9個月，發展主要有四條路: (1)成為主管，帶一個自己的25人團隊，晉升經理、總經理(全部都是內部晉升)； (2)競聘北京銀行天津分行各部門； (3)轉崗市場企劃或者商務創收等其他部門； (4)轉崗到家鄉所在地的北京銀行，或者其他城市的北京銀行入職滿9個月，即可參加轉崗競聘，每年有四到六次機會。 5、是正編還是借聘? 所有人來的時候都是和北京銀行獨家制定人力公司簽訂合同，工作滿9個月通過自己努力轉成正式。 總的來說: 第一，平臺穩定，不會說倒閉就倒閉 第二，收入可控，不會說因為背景，入職時間長短，資歷、情商等影響收入 第三，人際關系簡單，北京銀行天津分行信用卡部是一個年輕的團隊，沒有利益沖突。 隔行如隔山，說的再好，不如像我當年一樣抱著試一試的心態，實地看一看，也許就是一次改變自己人生道路的機會 希望你和我一樣，能在北京銀行收獲自己的夢想，有所發展。 只要你想來，我就能保證你月薪可觀!