崗位職責:
1、負責端到端招聘流程管理,深刻理解業務,把握招聘需求;
2、負責中高端人才尋訪,以及面試,offer,入職跟進等全流程管理;
3、管理招聘渠道,如獵頭渠道管理/招聘網站資源管理;
4、負責招聘相關項目,如校園招聘、人才 mapping、高端人才招聘等;
5、分析招聘數據及漏斗,提升招聘有效性。
職位要求1、統招本科及以上學歷,3年以上招聘領域經驗,甲乙方皆可;
2、良好的項目執行能力和推進能力;
3、優秀的溝通能力和解決問題能力,較高的人際敏感度和影響力;
4、熱愛招聘,自我驅動力強,能適應公司快速發展的工作節奏。