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崗位職責(zé)： 1. 短視頻直播，短視頻演員 2. IP運營管理：負(fù)責(zé)總經(jīng)理個人新媒體矩陣（公眾號/短視頻等）的內(nèi)容策劃與運營 3. 跨部門協(xié)同：跟進(jìn)重點項目進(jìn)展，協(xié)調(diào)內(nèi)外資源推進(jìn)戰(zhàn)略落地 4. 文化項目開發(fā)：協(xié)助非遺傳承合作項目考察、IP孵化及商務(wù)洽談 5. 決策支持：參與高層會議籌備，輸出執(zhí)行方案及效能分析報告，高管事務(wù)支持：統(tǒng)籌日程管理、差旅安排及商務(wù)接待 核心要求： 雙商在線：具備政商接待應(yīng)變能力，擅長跨層級溝通（必要條件） 形象管理：氣質(zhì)談吐符合高管助理形象標(biāo)準(zhǔn)（硬性要求） 新媒體基因：有短視頻腳本/自媒體運營成功案例者優(yōu)先 文化敏感度：熟悉非遺/藝術(shù)領(lǐng)域，具備基礎(chǔ)美學(xué)鑒賞能力 機(jī)動能力：適應(yīng)高頻短途出差（每月3-5次文化項目考察） 發(fā)展性福利： 參與戰(zhàn)略決策：直接接觸核心商業(yè)資源與行業(yè)領(lǐng)袖 IP孵化分成：主導(dǎo)孵化的文化IP享受長期收益分成 國際視野拓展：年度海外藝術(shù)展會/行業(yè)峰會參與名額 定制成長計劃：高管導(dǎo)師制+藝術(shù)管理專項進(jìn)修資助 （注：薪酬面議，根據(jù)文化資源儲備與商務(wù)能力浮動，特別優(yōu)秀者可談股權(quán)激勵）