職位描述
測試評價
崗位職責：
1、負責新品評價測試和驗證方法的研究及提升工作；
2、負責新品相關(guān)專業(yè)評審、變更評審、物料輔配評審等，對整機測試驗證方案審核把關(guān)；
3、負責新產(chǎn)品開發(fā)過程不合格問題跟進，分析處理及整改措施有效性評估；
4、負責產(chǎn)品市場反饋問題整改措施的可靠性評價，拉通各價值鏈閉環(huán)問題支撐品質(zhì)改善；
5、負責評價人員、測試人員管理工作。
任職資格：
1、大專及以上學歷，熱能與動力工程等相關(guān)專業(yè)，5年及以上空氣能相關(guān)研發(fā)/品質(zhì)/評價工作經(jīng)驗，有空氣能行業(yè)大廠經(jīng)驗優(yōu)先；
2、對空氣能產(chǎn)品及其工作原理有深入解讀，對失效問題具備自評能力；
3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，能夠有效地協(xié)調(diào)各部門進行品質(zhì)工作開展；
4、責任心強，具備較強抗壓能力。
工作地點
廣東省佛山市順德區(qū)建業(yè)中路13號
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職位發(fā)布者
楊鑠/HRBP
昨日活躍立即溝通
萬和新電氣創(chuàng)業(yè)期： 1978-1992原始資本、技術(shù)、人才的積累，奠定了萬和技術(shù)創(chuàng)新的企業(yè)基因。成長期： 1993-2002成立萬和，提升制造能力，建立健全各項管理制度。發(fā)展期： 2003-2010推廣企業(yè)文化，完善組織架構(gòu)，聚焦燃氣具，拓展市場，加大公益支持力度等。騰飛期：萬和于2011年成功上市，以高于行業(yè)平均發(fā)展速度持續(xù)增長，成長為全球燃氣熱水器領(lǐng)頭羊。 2022-至今萬和開始全力推動企業(yè)變革，對組織架構(gòu)、機制體制、企業(yè)文化進行重新梳理與調(diào)整，以實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的目標。萬和官網(wǎng)網(wǎng)址：https://www.vanward.com/
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