本次精睿計劃主要招募對組織績效達成有重要影響的腰部力量崗位,作為關鍵崗位后備,選拔標桿企業985高校畢業生,具備較高培養潛力的人才,以五年為培養周期,通過競聘上崗的方式達到關鍵崗位,提高關鍵崗位的整體素質。
精,指具備基礎工作經驗的行業英才;
睿,指具備較高的培養潛質;
學歷要求:985院校(***學歷)、海外QS排名前50院校畢業,專業不限;性別不限
·行業要求:行業不限,有過大型、標桿企業優先;
履歷要求:畢業三年至五年,有連續工作經歷,職業規劃方向明確,一家企業工作經歷為佳,最多不超過兩家企業,不限制崗位背景,同崗位背景或類似貫通崗位背景優先,具備基礎管理意識與潛質,有較強的專業能力與學習能力,綜合素養優秀。
工作地點:省內可調劑