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【薪酬福利】： 1.A1級：最高薪酬4600元 ：底薪補貼績效4600+業(yè)績獎55%-80% A2級：最高薪酬6000元：底薪補貼績效6000+業(yè)績獎55%-80% A3級：最高薪酬6800元：底薪補貼績效6800+業(yè)績獎55%-80% A4級：最高薪酬7500元：底薪補貼績效7500+業(yè)績獎55%-80% 2.提供小區(qū)花園房住宿，拎包入住； 3.每月一次管理競聘，自主報名參加，入職7天晉升店長，2個月晉升營銷副總，群面公投，歡迎挑戰(zhàn)； 置業(yè)顧問——置業(yè)經(jīng)理——店長——營銷副總經(jīng)理——營銷副總裁——營銷總裁 4. 完善的培訓(xùn)體系。導(dǎo)師一對一培訓(xùn)，理論+實踐相結(jié)合 5. 強大的后臺支持系統(tǒng)；樂有家房源網(wǎng)客戶資源豐富，VR看房、電子合同等；E2E智能服務(wù)。 6.五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、團建、國內(nèi)外旅游...... 【工作職責(zé)】： 1、負責(zé)維護各個線上渠道的房源，保證信息準確、真實； 2、負責(zé)房源的開發(fā)、維護與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。 3、負責(zé)客戶接待. 咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)； 4、了解客戶需求，提供合適房源，陪同客戶看房； 5、負責(zé)商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作； 6、學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗,協(xié)助店長進行分行管理的工作 【崗位要求】： 1.高中（中專）及以上學(xué)歷，專業(yè)不限， 2.學(xué)習(xí)能力強，并具備管理素養(yǎng)，具備良好的心理素養(yǎng)，具備團隊合作精神 3.簡單真誠，陽光透明 4.對營銷管理崗感興趣，想往管理職業(yè)發(fā)展，有上進心 5.有良好的陳述技巧，性格外向，喜歡與人打交道，較強觀察能力和應(yīng)變能力。