1、試用期間底薪5000+高提成點(diǎn)20%-75%的業(yè)務(wù)提成,首年計(jì)劃保障年薪不低于6萬(wàn)。
福利:入職即繳納五險(xiǎn)、互助金,帶薪年假,績(jī)效獎(jiǎng)金,員工旅游,節(jié)日福利,生日福利,高溫福利,公司活動(dòng),和話費(fèi)補(bǔ)貼全方位,還有各種團(tuán)體活動(dòng)和現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),全維度的保障您的工作與生活;
2、內(nèi)部員工租房、買房、服務(wù)費(fèi)享受員工折扣價(jià);內(nèi)部員工享有免費(fèi)學(xué)習(xí)進(jìn)修。
晉升渠道:
1、業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo),到達(dá)A2或A3可以競(jìng)聘店經(jīng)理,M2或M3可以競(jìng)聘商圈經(jīng)理,每一個(gè)月或兩個(gè)月一次公開競(jìng)聘機(jī)會(huì),一年4到6次普升機(jī)會(huì)。
2、活水計(jì)劃,以后想回家鄉(xiāng)發(fā)展,可以異地調(diào)轉(zhuǎn),或者想去其他城市發(fā)展都可以平級(jí)異地調(diào)轉(zhuǎn)。
3、在職滿6個(gè)月,可以調(diào)崗或轉(zhuǎn)崗,選擇你喜歡感興趣的崗位進(jìn)行工作。
工作地點(diǎn):全杭州800多家門店,根據(jù)你的居住地點(diǎn)就近安排分配,方便上下班。
二、工作內(nèi)容:
1、利用貝殼互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)端口平臺(tái)、ACN合作網(wǎng)絡(luò)模式開發(fā)、管理房源和客源,通過系統(tǒng)電話.微信等新媒體方式了解客戶的需求;
2、接待門店到訪客戶,進(jìn)行房源和客源配對(duì)根據(jù)客戶需求帶客戶看房線上線下看房,或者VR360度看方:
3、進(jìn)行面對(duì)面的業(yè)務(wù)洽談,促成交易,簽訂合同協(xié)助客戶辦理過戶相關(guān)手續(xù);
三、培訓(xùn)帶教:
1培訓(xùn):鏈家地產(chǎn)特有的帶薪培訓(xùn)與后期進(jìn)階培訓(xùn)體系,新人訓(xùn)等,讓你的行業(yè)選擇再無(wú)波折!
2正式入職后,安排分配師傅一對(duì)一帶教!
四、專業(yè)晉升通道
1:專業(yè)序列:助理經(jīng)紀(jì)人-經(jīng)紀(jì)人-高級(jí)經(jīng)紀(jì)人
2:管理序列:店經(jīng)理-高級(jí)店經(jīng)理-資深店經(jīng)理
3:晉升序列:經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理-商圈經(jīng)理-總監(jiān)-分公司總經(jīng)理
五、建議和意見
如果你沒有一技之長(zhǎng),但是你又很想賺錢改變現(xiàn)狀,銷售無(wú)疑是一個(gè)不錯(cuò)的選擇,往往就不能走馬觀花,撿了芝麻丟了西瓜!
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、定期團(tuán)建、節(jié)日福利
職位亮點(diǎn):快樂上班,彈性工作制~~入職還有繳納社保