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【任職要求】 1、年齡20-35周歲，統(tǒng)招專科及以上學(xué)歷 2、善于溝通，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力； 3、有較強(qiáng)的進(jìn)取心、學(xué)習(xí)能力，勇于挑戰(zhàn)自我，不甘平庸； 4、需吃苦耐勞，不抱怨，不負(fù)面，抗壓力強(qiáng)（越努力的人收入越高!!!） 5、全職工作，兼職勿擾 【工作職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)編寫公司網(wǎng)站平臺(tái)廣告信息，上傳圖片，維護(hù)廣告真實(shí)性； 2、推廣鏈家網(wǎng)（貝殼找房app），儲(chǔ)備私域流量，活躍貝殼系統(tǒng)； 2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢，提供顧問式的咨詢服務(wù)； 3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓買賣與租賃的全過程，包括識(shí)別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經(jīng)營等，促成業(yè)務(wù)成交； 【薪酬福利】 1、提成30%~75% 2、完善福利及豐厚提成（醫(yī)療、養(yǎng)老等各項(xiàng)保險(xiǎn))；。 3、優(yōu)秀員工可享受季度旅游獎(jiǎng)勵(lì)、租房補(bǔ)貼、購房優(yōu)惠、商業(yè)保險(xiǎn)、定額的通訊及交通費(fèi)補(bǔ)貼等公司福利. 4、符合條件的員工，可享受公司面對全員的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。 5、完善的職業(yè)晉升計(jì)劃及空間（經(jīng)紀(jì)人→店經(jīng)理→商圈經(jīng)理→區(qū)域總監(jiān)）； 6、全面房產(chǎn)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)(房地產(chǎn)法規(guī)，交易按揭流程，營銷實(shí)戰(zhàn)技巧等)；