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工作地點全鄭州可就近安排~ 這位朋友，留步，全鄭州最nice的sales崗，了解一下。如果成功的引起了你的注意，看到了這里，那么為了解決大家太長不看的好習慣，特此列個摘要如下。 【薪資福利】請看1 【怎么升官】請看2 【你要干啥】]請看3 【你得會啥】請看4 【團隊啥樣】請看5 1、【薪資福利】 選項一:貝殼旗下的鏈家門店，全鄭州就近安排底薪+提成(房屋租賃崗50%，房屋買賣崗25%~70%)新入職平均月薪8千-1萬左右(公司提供 資源，安排師傅帶教，手把手帶你上手，定期的免費培訓，精英分享。在這里你將感受前所未有的開心賺錢一起努力的氛圍，在這里你可接觸到各種優秀人才，綜合能力可以得到極大提升) 福利:這是重點 1、彈性工作時間(可在門店坐班或者外出，不會像辦公室那么低沉，不會有人盯著，你向往的工作自由我們給) 2、你要租房?(我們免傭)公司還有不定期的內部優質房源僅供貝殼鏈家內部人員租賃 3、你要買房?(我們返傭) 4、一人開單全店為你慶祝，門店大區現金獎勵 5、生日會(這個必須安排上) 6、國家規定的年假，小公司從未實現對不對?我們公司安排團建旅游 7、六險二金(多出來的一險是什么?那是公司貼心為你們買的商業險。多出來的一金是什么?那是公司內部員工的互助金，直系親屬生病自費超過1萬均可在公司報銷) 拿提成方式 1.房源錄入 2.VR拍攝 3.鑰匙管理 除了開單，以上3種也可以拿到提成。你以為你賺錢很難?那你就錯了，這是一個只要你努力就一定會有收獲的行業。入職后的你會收獲一大波友愛的同事(是全國的同事)，入職后的你會學會APP的運營，你會學會怎么和人溝通怎么和人相處，會學會房產相關知識，會學會金融相關的知識，會認識高質量的客戶(圈子很重要很重要，認識的人不同決定你見識遠度和高度) 2、【晉升培訓] 經紀人---店經理---商圈經理---總監---分公司總經理 培訓體系:鏈家擁有專用培訓基地，鏈家學院，高級培訓講師。 新人訓----在職經紀人能力提升銜接培訓----新任店經理培訓----店經理管理培訓等，一整套完善的培訓機制。經紀人的一天、店經理十六步、帶看九要素、奇妙等式等，一系列人才的標準化培養，快速的學習和成長 3、【崗位職責】 熟練掌握區域樓盤詳細情況:發掘客戶需求，為客戶提供優質的看房體驗和置業咨詢服務;負責公司房源開發與積累，并與業主建立良好的業務協作關系。 4、【任職要求】 高度的工作熱情和團隊合作意識，溝通能力強，普通話標準;有親和力，工作積極，樂觀開朗。不限學歷，專業不限，有意向從事銷售工作，形象氣 質佳。 5、【團隊氛圍】 優秀的90后00后小伙伴，工作時努力配合，互幫互助。生活中，都是一起唱K,一起擼串喝酒，一起開黑的兄弟，人人可教可帶，來試試?畢竟，在這個人來人往的的城市，我們互有彼此，也不孤獨。 At last 如果看到這里還不點擊下方的綠方塊跟我聯系一下， 我堅信，你的良心會痛的。 END 職位招聘6-8人