1、負責公司各門店日常運營;確保有效達成經營目標;
2、負責公司全方位經營戰略與計劃,組織架構搭建,業務流程整理、業績指標達成;
3、組織、協調、門店階段性工作計劃的實施;
4、負責推進新公司門店作業規范執行情況,并給予培訓、指導、評估考核;
5、根據市場發展變化與趨勢調整經營策略,并制定年度、階段性工作目標;
6、指導、督促新店工作的計劃、執行及目標擬定,考核;
7、門店商圈調研及公益社區活動的開展,確保門店客流目標達成;
8、負責營運部商品、客服日常管理;
9、黨員優先;
入職繳納五險一金,餐補,雙休,過節福利