職位描述:
團隊管理與建設:負責外貿團隊的日常管理與指導,制定團隊目標和工作計劃,合理分配工作任務;組織團隊培訓,提升成員業務能力和專業素養,打造高效協作的外貿團隊。
業務拓展與市場開發:制定并執行公司的外貿業務發展戰略和銷售計劃,開拓國際市場,尋找潛在客戶和合作伙伴;分析國際市場動態和競爭對手情況,制定針對性的市場策略,提升公司產品在國際市場的占有率。
客戶關系維護:與國外客戶保持密切溝通,了解客戶需求,提供專業的解決方案和優質的售后服務;處理客戶投訴和問題,維護良好的客戶關系,提高客戶滿意度和忠誠度。
訂單處理與供應鏈協調:負責外貿訂單的談判、簽訂和執行,確保訂單按時、按質、按量完成;與公司內部各部門(如生產、采購、財務等)密切協作。
風險管理與合規運營:關注國際貿易政策和法規變化,確保公司外貿業務的合規運營;識別和應對貿易風險,如匯率波動、信用風險等,采取有效的風險防范措施。
數據分析與報告:定期對業務數據進行分析和總結,評估業務績效,為公司決策提供數據支持;撰寫業務報告,向上級領導匯報工作進展和成果。
任職要求:
1.本科及以上學歷,國際貿易、市場營銷、商務英語等相關專業優先。
2.3年以上外貿業務工作經驗,1年以上外貿團隊管理經驗,有[產品所屬行業]行業經驗者優先。
3.熟悉進出口業務流程,包括訂單處理、報關報檢、貨運物流等;能獨立開發客戶,維護客戶關系,具備敏銳的市場洞察力和分析能力,熟悉國際市場規則和貿易政策,能有效應對貿易風險。
4.英語聽說讀寫流利,能熟練與國外客戶進行商務談判和溝通,有其他外語能力者優先。
5.具備良好的團隊管理和領導能力,能有效激勵和指導團隊成員;具備較強的溝通協調能力,能與公司內部各部門及外部合作伙伴保持良好合作;工作積極主動,有較強的抗壓能力和應變能力,能適應出差。
崗位亮點:
1.公司平臺強:平臺大于努力,公司擁有豐富的外貿經驗和品牌影響力,為您提供快速提升的廣闊平臺。
2.團隊力量大:跟對人很重要,團隊領導領導力強,賦能精神大,以利他之心打造超強團隊文化。工作環境融洽高效,積極向上,充滿高能量效應的優秀團隊。定期舉辦團建活動、節日福利等,提升團隊凝聚力和歸屬感
3.成長速度快:部門有不斷完善的培訓體系,老帶新,一對一訓培訓,有專屬師傅無保留傳授知識和經驗。
4.客戶資源足:公司設有運營部,資源充足。領導協助談判,成單快。出國參展機會多-公平公正!
5.榮譽感拉滿:不提倡單打獨斗,個人英雄主義,組織發力成立項目組,在參與項目過程中獲得更高的榮譽和收益。
6.薪資待遇優:具有竟爭力的底薪+績效獎金+高額提成,匹配您的努力與成就。